社會保險費由第三人某工貿(mào)公司繳納。原告李某與第三人某玻璃有限公司于2015年4月1日簽訂為期一年的勞動合同，第三人某玻璃公司為原告李某繳納2015年4月至10月的社會保險費。2015年3月26日8時許，原告李某在第三人某玻璃公司工作時發(fā)生事故。區(qū)人力資源和社會保障局作出工傷認定決定書，認定原告李某為因工受傷。原告李某多次要求被告社會保險事業(yè)處支付工傷保險待遇，但被告社會保險事業(yè)處以2015年3月原告李某在兩個用人單位同時就業(yè)，應(yīng)當由兩個用人單位分別為原告繳納社會保險，而某玻璃公司沒有為原告繳納2015年3月的社會保險，應(yīng)由用人單位某玻璃公司支付原告李某的工傷保險待遇為由拒絕支付。原告李某不服，向法院提起行政訴訟，要求被告社會保險事業(yè)處支付工傷保險待遇。

　工傷保險條例》第六十二條規(guī)定：“依照本條例規(guī)定應(yīng)當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用”，第三人某玻璃公司應(yīng)當依法承擔工傷保險責任。