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河北?。嘿Z敏:以兒女之心從小事做起 把敬老院

2017-08-01 08:00:04 無憂保

賈敏,女,37歲,漢族,大專學歷,現任撫寧區(qū)特困人口供養(yǎng)中心護理部部長。

熱心服務,始終如一

賈敏自2008年5月中心開業(yè)以來,一直在中心護理部從事服務工作。她心地善良、為人誠實,樂善好施,工作上勤勤懇懇,八年如一日,愛崗敬業(yè),不怕苦、不怕臟、不怕累,盡心竭力,從一點一滴的小事做起,以兒女之心無微不至地照顧老人的衣食住行,力求讓每位老人幸??鞓返厣睢>蠢显汗B(yǎng)對象是一個特殊群體,年老、體弱、智障、多病,脾氣古怪。面對這樣一個群體,賈敏從來到敬老院就做好了心理準備,抱定一個信念,就是把入住的老人當作自己的親生父母,讓他們晚年多享清福。8年多來,她和護理部員工一起每天堅持打掃室內外衛(wèi)生,每周為老人換洗衣服,床鋪收拾得干干凈凈。老人生病,第一時間發(fā)現并送醫(yī)院,一旦有個頭痛腦熱,不分白天黑夜,親自陪老人到醫(yī)院求醫(yī)抓藥。在工作中,她更是高標準,嚴要求,身體力行,以身作則,親自為老人送水、送藥、送飯、擦身、捶背、洗腳、理發(fā)、端屎、端尿,盡最大努力滿足老人的需求,她在平凡的崗位上做出了不平凡的成績,得到了五保老人的認可。

關愛老人,注重細節(jié)

剛接觸敬老院的工作時,賈敏沒有任何經驗,心理壓力也很大。為了勝任這份工作,她堅持自學管理服務方面的知識,認真摸索一些關于老年人心理撫慰、醫(yī)療保健、護理醫(yī)學等知識,并認真研究如何做好老人的思想工作。先后參加了民政部舉辦的養(yǎng)老護理員初、中級培訓班,以優(yōu)異成績取得資格證書。張玉蘭老人患有老年癡呆癥,動不動就罵人,經常把被褥衣服扔到房間外面,照顧她就像哄小孩一樣。有一次大冬天就把包裹拎到外面,說東北妹妹來接她,非要到門口去等,正好被賈敏趕上,知道情況后,賈敏苦口婆心勸阻,說東北下大雪封了路,過兩天妹妹才能來,才把老人勸回來房間。最不好照顧的是臥床老人,為避免褥瘡,要經常翻身、按摩,為減少尿床次數,定點接尿,不斷地摸索護理經驗,讓老人生命最后得到最好的照顧。2008年9月,入住一位叫張淑秋的大媽,因腿部摔傷,半自理入院,除了每天送飯、送水、送藥,陪老人聊天。得知老人愛干凈,她就經常給老人洗澡、剪指甲。老人患有糖尿病,剪指甲時特別注意,不能碰破,避免感染。對此老人十分感動,每當家屬來看望她時,總是說“這些閨女可好了”。

2015年,70多歲的孫克安老人入住敬老院,下肢殘疾不能下床,性格古怪,只吃飯不吃菜,生病也不吃藥,誰和他說話都不回答。賈敏知情后,每天堅持看望老人,細心觀察老人的行為舉止,設法與老人溝通耐心開導。功夫不負有心人,經過賈敏多次耐心開導,真誠感動了老人,老人終于開口說話了,并倒出了心里的想法,說出了不吃菜、不吃藥的緣由——老人是個疑心很重又節(jié)儉的人,在家吃的飯、菜都是自己種,自己做,擔心這里的蔬菜打過農藥,吃了不健康,吃藥需要付錢。知道他的心結后,賈敏找來院里早入住的老人,共同為孫克安老人做工作,告訴他吃的蔬菜都是院里自己種植的,不打高、劇毒農藥,施用的都是沼液及有機糞肥,生產的都是無毒、無污染的綠色蔬菜,做菜用的油也都是植物油,這些都十分利于健康,我們幾百號人和幾十名員工這些年吃的都是這些,大家都挺好的,不要有任何疑慮擔心。你想健康長壽就要聽護理人員的、聽醫(yī)生的,看病吃藥院里不收一分錢。在賈敏和老人們的共同開導下,孫克安老人終于想通了,臉上有了笑容,性格也開朗了。慢慢融入了敬老院這個大集體,開始了正常生活,因不吃蔬菜造成的大腿浮腫也消退了,身體也比原來硬實多了。

她先后護理了敬老院上百位老人,為他們穿衣、洗臉洗澡、接屎接尿換尿片、送水喂飯等。她為豐富老人們的精神生活,常陪老人拉家常聊天,讓他們感覺親人的陪伴,還組織院內老人開展娛樂活動,打牌、下棋、健身、唱歌,讓老人快樂過好每一天。在她的眼里,敬老院的老人就是他的親爹娘。

互助互學,共同進步

賈敏不僅處處以身作則,嚴于律己,還經常幫助護理部其他成員,她曾先后3次到北京參加民政部組織的養(yǎng)老護理員培訓班,回來后把所學的理論知識和操作技能技巧與大家共同分享,共同提高知識水平和操作技能。日常管理中,她非常重視每一個細節(jié),經常指導服務部成員(特別是新來的同志)日常服務技巧,如何護理臥床老人、重癥老人、殘疾智障老人等。他常對大家講,干護理這行,首先要有愛心,同時要有熱心、耐心、細心、誠心,要像對待自己的父母、親人一樣善待每一個五保老人。

在敬老院整體管理上,賈敏同志積極配合領導工作,時刻從五保老人的利益出發(fā),出謀獻計,建言獻策,把五保老人的利益放到第一位,想盡辦法讓五保老人吃好、喝好、穿好、盡力滿足老人的一切合理要求。2015年年末敬老院實行護理部改革,賈敏同志更是積極謀劃,提出合理化建議,幫助領導制定護理部各項管理制度及考核辦法。日常對護理部工作人員嚴要求,勤溝通,力求工作完美。

凡是到敬老院來的老人年齡都較大,身體多病又無兒女照顧。面對這些喪失勞動能力、生活無法自理的孤寡老人,她不歧視、不放棄、不拋棄,堅持用慈善和寬容對待老人們,當老人們不順心的時候,常與他們促膝談心,從溝通入手,了解老人們的心聲,苦口婆心地開導他們,讓他們互幫互助、互讓互諒、安享晚年。

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