從就業(yè)結(jié)構(gòu)上來看,將來延遲退休應(yīng)該說有一部分崗位是會影響到年輕人,但是這種影響也是非常有限的。

　　延遲退休占用崗位和將來年輕人需要的崗位并不是一個簡單的數(shù)量加減關(guān)系。這位負責人強調(diào)說。比如第二產(chǎn)業(yè)制造業(yè)煤炭鋼鐵工人退休之后,新的年輕人就業(yè),并不是要去那些崗位,可能是在以互聯(lián)網(wǎng)為代表的新興產(chǎn)業(yè)或者現(xiàn)代服務(wù)業(yè)這些崗位中。所以從行業(yè)類型來看,并不是簡單的延退的崗位就會影響到年輕人新的就業(yè)崗位。

　　個人養(yǎng)老金待遇不會減少

　　對于延遲退休是不是會帶來養(yǎng)老金待遇減少的問題,人社部經(jīng)深入研究后得出基本結(jié)論:延遲退休并不會減少個人養(yǎng)老金的待遇。我們可以從兩個方面來看,養(yǎng)老金的待遇無非是基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金,總的計發(fā)辦法是長繳長得、多繳多得。這位負責人說。

　　據(jù)他介紹,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的確定有兩個主要因素:一是繳費的基數(shù)；二是繳費時間長短。從繳費基數(shù)來說,延遲退休后,工資上漲的概率大。從繳費時間來說,延遲退休后繳費時間延長,基礎(chǔ)養(yǎng)老金數(shù)額自然是增加的。

　　從個人賬戶養(yǎng)老金來說,主要影響因素就是個人繳存額和月除數(shù)(個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù))。養(yǎng)老保險有關(guān)文件規(guī)定,50歲退休的月除數(shù)是190,55歲退休的月除數(shù)是175,60歲退休的月除數(shù)是139。假如一個人50歲退休,個人賬戶養(yǎng)老金余額是10萬元,我們可以算出他每個月的個人賬戶養(yǎng)老金數(shù)額。大家可以看出,月除數(shù)是隨著年齡的增長變小的,越推遲退休,個人賬戶養(yǎng)老金的數(shù)額就越會增加。這位負責人說,總體來看,延遲退休年齡對個人養(yǎng)老保險待遇不會有大的影響。

　　無憂保注冊用戶數(shù)突破100萬，成為個體社保在線繳納領(lǐng)域體量最大、功能最全、覆蓋最廣的平臺，全面開啟中國個體社保自由繳時代，同時也奠定了無憂保中國個體在線社保第一品牌的行業(yè)地位。了解詳情請咨詢: 4001118900