無憂保早報(bào)：無憂保隸屬杭州今元嘉和人力資源有限公司，是業(yè)界權(quán)威的個(gè)體社保自助繳納平臺，為個(gè)體用戶提供專業(yè)的社保和公積金在線繳納服務(wù)，全面開啟中國個(gè)體社保自由繳時(shí)代。

　　退休后如果每月收入能達(dá)到退休前月收入的80％左右，就可維持老年基本生活所需與質(zhì)量。但是，根據(jù)測算，現(xiàn)在35歲左右的青年人，在未來的20至30年后退休時(shí)，養(yǎng)老金替代率可能會下降到40％左右，而在職收入在社會平均工資3倍以上的，其退休后的平均替代率則在30％以下。由于上述原因，已有越來越多市民選擇通過投保商業(yè)保險(xiǎn)的方式來作為社保的補(bǔ)充。

　　不少保險(xiǎn)公司人士表示，目前，消費(fèi)者對于商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的要求都比較高，既想獲得較充分的養(yǎng)老保障，又想通過保險(xiǎn)進(jìn)行投資理財(cái)，獲得一定收益，以達(dá)到保障投資“兩會其美”的目的。所以，目前市場上具有穩(wěn)健收益的投資型保險(xiǎn)較受青睞。

　　小編了解到，針對這一熱點(diǎn)，多家人壽保險(xiǎn)公司開發(fā)了各有特點(diǎn)的分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)種。有的險(xiǎn)種為被保險(xiǎn)人提供了生存金、祝壽金、期滿金、身故金等四重保障，有的則集月領(lǐng)養(yǎng)老金、年分紅、疾病和意外保障于一體，領(lǐng)取年齡、方式靈活。

　　以陽光壽險(xiǎn)的分紅型養(yǎng)老險(xiǎn)為例，在保單有效期內(nèi)，被保險(xiǎn)人除了每個(gè)保單年度都可以獲得基本保險(xiǎn)金額20％的生存保險(xiǎn)金收益外，還能在60周歲獲得2倍基本保險(xiǎn)金額的祝壽金收益。

　　眾所周知，社保斷繳的風(fēng)險(xiǎn)非常大，會影響到醫(yī)保就醫(yī)、買房、搖號、子女入學(xué)諸多方面，因此穩(wěn)定、便捷、成熟、官方認(rèn)證成了評價(jià)社保服務(wù)業(yè)的首要因素。無憂保自成立以來，專注個(gè)體社保和公積金服務(wù)，五大優(yōu)勢六大保障確保社保繳納無憂，安全無憂，調(diào)基無憂，資金無憂，成為C端客戶的首選品牌信任品牌。