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2016年北京市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調整細則

2017-11-02 08:00:01 無憂保

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今年本市將集中調整六項社會保障待遇標準,進一步提升社會保障水平,增強群眾獲得感,共享改革發(fā)展成果。其中,最低工資標準由目前的每月1720元調整為1890元,增加170元。同時相應提高非全日制從業(yè)人員最低工資標準。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月均達到3573元。

昨天,市人力社保局發(fā)布了相關待遇標準調整方案,集中調整2016年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金、工傷保險定期待遇、企業(yè)最低工資標準與失業(yè)保險金。

最低工資

增加170元調整為1890元

2016年,市人力社保局將本市最低工資標準由目前的每月1720元調整為1890元,增加170元。同時,相應提高非全日制從業(yè)人員最低工資標準,非全日制從業(yè)人員小時最低工資標準由每小時18.7元提高到每小時21元;非全日制從業(yè)人員法定節(jié)假日最低工資標準由每小時45元提高到每小時49.9元。為提高失業(yè)人員收入水平、保障其基本生活,2016年的失業(yè)保險金標準在現行基礎上每檔上調90元。這兩項標準調整自2016年9月1日起執(zhí)行。

企退人員養(yǎng)老

月均養(yǎng)老金達3573元

從2016年1月1日起,為本市2015年底前企業(yè)退休、退職、退養(yǎng)的人員(以下簡稱“退休人員”)調整基本養(yǎng)老金。調整后,本市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平將提高到每月3573元,惠及234萬企業(yè)退休人員。

此次調整首次采用定額調整基本養(yǎng)老金的方法,即每名退休人員、每人每月增加50元;同時,掛鉤調整基本養(yǎng)老金。

一是按繳費年限普遍增加基本養(yǎng)老金。2016年繼續(xù)實行與繳費年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金的辦法,其中,繳費年限滿10年及以上的退休人員,繳費年限每滿1年,每月增加3元;繳費年限不滿10年的,每人每月增加30元;繳費年限不滿15年的建設征地農轉工退休人員,每人每月增加45元。

二是按絕對額普遍增加基本養(yǎng)老金。將退休人員2015年年底前的月基本養(yǎng)老金由高到低劃分三檔,4855元(含)以上的每人每月增加55元;3355元(含)~4855元之間的每人每月增加65元;3355元以下每人每月增加75元。同時,為了兼顧公平,針對少數退休人員按絕對額調整養(yǎng)老金后低于下一檔的,還將進行差額補足。

適當向高齡退休人員傾斜

針對退休時間早、年齡偏大的退休人員,自2007年起,本市在調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時均向高齡退休人員適度傾斜。2016年繼續(xù)堅持這一做法,對在2015年底之前已經年滿65周歲及以上的高齡退休人員,在按照上述基本養(yǎng)老金調整辦法進行調整后,再次享受到50元至80元四個檔次的傾斜政策。

即:65至69周歲的退休人員每人每月再增加50元;70至74周歲每人每月再增加60元;75至79周歲每人每月再增加70元;80周歲及以上每人每月再增加80元。

特定人員仍然“特殊對待”

對特定人員養(yǎng)老金的調整仍然“特殊對待”。

繼續(xù)單列調整建國前參加革命工作的老工人退休待遇,此次調整仍將按往年辦法,以參加革命工作時間進行調整,即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的,每人每月增加360元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的,每人每月增加340元。在上述兩檔標準的調整基礎之上,他們還享受高齡退休人員的傾斜政策,即本次調整普遍增加420至440元/月。

保證企業(yè)退休軍轉干部、原工商業(yè)者、高級專業(yè)技術人員調整后不低于全市養(yǎng)老金的平均水平。按照定額、繳費年限增加基本養(yǎng)老金和按絕對額增加基本養(yǎng)老金后,上述人群中基本養(yǎng)老金低于調整后全市養(yǎng)老金平均水平3573元/月的,補足到平均水平。同時,在2015年底之前已經年滿65周歲及以上的高齡退休人員,還享受高齡退休人員的傾斜政策。

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老

城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金月增40元

自2016年1月1日起,全市城鄉(xiāng)居民的基礎養(yǎng)老金和福利養(yǎng)老金每人每月增加40元,基礎養(yǎng)老金由每人每月470元增加到510元;福利養(yǎng)老金由每人每月385元增加到425元。此次調整從今年1月1日起開始執(zhí)行,在8月底之前發(fā)放到位。

此次城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障待遇調整,預計2016年受益人數為89.8萬人,其中享受福利養(yǎng)老金44.7萬人,享受基礎養(yǎng)老金45.1萬人。

一般企退人員

定額調整——

每人每月增加50元

按繳費年限普增——

10年:3元/月×繳費年限

按絕對額普增——

4855元(含)以上增加55元;

3355元(含)~4855元增加65元;

3355元以下增加75元

舉例:李阿姨,繳費年限32年,2015年12月的養(yǎng)老金為3360元/月,按第二檔標準,應上調65元,與原養(yǎng)老金相加為3425元。但2015年12月的養(yǎng)老金低于3355元的第三檔人員上漲75元后,部分人員會達到3430元(3355+75),高過李阿姨的3425元,所以再對李阿姨提高5元,使她達到第三檔的最高額3430元。在絕對額的調整中,李阿姨實際每月增長70元;再加上按繳費年限調整和定額調整的金額,實際增加養(yǎng)老金216元/月。

高齡退休人員

在一般企退人員標準上:

65至69周歲再增加50元

70至74周歲再增加60元

75至79周歲再增加70元

80周歲及以上再增加80元

舉例:王大爺,全部繳費年限40年,2015年12月年滿68周歲,基本養(yǎng)老金為3660元/月。王大爺每月增加養(yǎng)老金包括定額調整50元,按繳費年限增加3×40=120元,按絕對額增加第二檔標準65元,高齡退休人員增加50元,共285元,調整之后基本養(yǎng)老金為3945元/月。

特定人員

建國前參加革命工作的老工人:

1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的,增加360元;

1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的,增加340元

企業(yè)退休軍轉干部、原工商業(yè)者、高級專業(yè)技術人員:

調整后不低于3573元

(以上符合條件者還享受高齡退休人員的傾斜政策)

發(fā)放辦法

本月15日,退休人員會在賬戶上看到兩筆錢,一筆是未調整的8月當月退休金,另一筆是補發(fā)的1到8月的養(yǎng)老金。從9月開始執(zhí)行上調后的新標準。

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