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吉林養(yǎng)老金上調(diào)最新消息?2017年吉林養(yǎng)老金如何調(diào)整

2018-02-15 08:00:01 無(wú)憂保

  憂保早報(bào):無(wú)憂保是全國(guó)首創(chuàng)的個(gè)體社保微信自助繳納平臺(tái),未來(lái)十年無(wú)憂保堅(jiān)定服務(wù)個(gè)體社保繳納的戰(zhàn)略思想絕不動(dòng)搖,并利用自身的優(yōu)勢(shì)和特色,打造個(gè)體社保領(lǐng)域的第一服務(wù)者和行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。

  吉林養(yǎng)老金上調(diào)最新消息 2017年吉林養(yǎng)老金如何調(diào)整

  養(yǎng)老金上調(diào)政策的發(fā)布已經(jīng)在各省積極炸開,養(yǎng)老金的上調(diào)不僅會(huì)關(guān)系到退休人員的生活水平,對(duì)于全國(guó)人民幸福感的提升也有很大的關(guān)系,那么,今年的吉林養(yǎng)老金又會(huì)如何調(diào)整呢?

  據(jù)小編了解到,從今年的1月1號(hào)起,為2016年底前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員提高基本養(yǎng)老金水平,總體調(diào)整水平是2016年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5.5%左右,這個(gè)調(diào)整也是繼去年企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位同步調(diào)整之后的再次同步調(diào)整。我們預(yù)計(jì),會(huì)有8900多萬(wàn)企業(yè)退休人員和1700多萬(wàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益。

  確定5.5%左右的上調(diào)比例,是綜合考慮我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)和人口老齡化新形勢(shì)慎重做出的決策,統(tǒng)籌考慮了經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、職工工資水平、居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)以及人口老齡化等多方面的因素后確定的調(diào)整幅度。

  這次調(diào)整的特點(diǎn),統(tǒng)一采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法。定額調(diào)整主要體現(xiàn)社會(huì)公平,掛鉤調(diào)整體現(xiàn)多工作、多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金的激勵(lì)機(jī)制,可以與繳費(fèi)年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤,適當(dāng)對(duì)高齡退休人員、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員等群體予以照顧。同時(shí)這次調(diào)整注重企業(yè)與機(jī)關(guān)事業(yè)單位的平衡、地區(qū)間的平衡、機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革前和改革后待遇調(diào)整辦法的銜接。

  人社部表示,在調(diào)整過(guò)程中,具體到每一位退休人員,由于繳費(fèi)年限、工作年限的不同,養(yǎng)老金水平不同等原因,實(shí)際調(diào)整水平具體到每一個(gè)人,也會(huì)有一定的差異。這次調(diào)整工作是黨中央國(guó)務(wù)院做出的重大決策。我們將具體抓好落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)各地的督促指導(dǎo),指導(dǎo)各地制定本地區(qū)待遇調(diào)整的具體實(shí)施方案,合理確定調(diào)整辦法和具體標(biāo)準(zhǔn),盡快把調(diào)整后的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中。同時(shí),我們還將抓緊研究建立兼顧各類退休人員的基本養(yǎng)老金合理調(diào)整機(jī)制,根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展合理調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金水平,切實(shí)保障退休人員基本生活,促進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃,將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間,無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任,努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。   

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