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養(yǎng)老金上調(diào)最新消息:2017年養(yǎng)老金會上調(diào)多少

2018-02-18 08:00:02 無憂保

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  養(yǎng)老金上調(diào)最新消息:2017年養(yǎng)老金會上調(diào)多少

  養(yǎng)老金上調(diào)的消息一直是關(guān)注的焦點。因為養(yǎng)老金與其退休生活息息相關(guān)。養(yǎng)老金也稱退休金、退休費,是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。根據(jù)國家有關(guān)文件規(guī)定:在勞動者年老或喪失勞動能力后,根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇,是造福社會的需要,主要用于保障職工退休后的基本生活需要。

  關(guān)于2017年養(yǎng)老金是否上調(diào)的問題,在今年的政府工作報告中出現(xiàn)了明確的說法。

  據(jù)人民日報微信號消息獲悉,今年的政府工作報告指出,2017年將繼續(xù)提高退休人員基本養(yǎng)老金標準,確保按時足額發(fā)放。這意味著從2005年開始,退休人員養(yǎng)老金標準將實現(xiàn)“十三連漲”。

  《“十三五”推進基本公共服務均等化規(guī)劃》指出,國家確定的基礎養(yǎng)老金最低標準為每人每月70元,未來將根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展和物價變動等情況,建立基礎養(yǎng)老金水平合理調(diào)整機制。

  《規(guī)劃》指出,繼續(xù)實行統(tǒng)賬結(jié)合的城鎮(zhèn)職工基礎養(yǎng)老保險制度,完善個人賬戶,健全激勵約束機制,提高收付透明度,堅持精算平衡,推動實現(xiàn)職工基礎養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌。

  從之前的報道來看,養(yǎng)老金上調(diào)至少三類退休職工群體將在此次調(diào)整中明顯受益:

 ?、?繳費年限長的退休職工

  多省2015年出臺的調(diào)整方案均明確,對繳費年限超過15年的退休人員,繳費年限每增加1年即增加相應額度養(yǎng)老金。比如廣西等省區(qū)市對繳費年限滿15年的,在15年的基礎上每增加1年,每月分別增加養(yǎng)老金5元,湖北省相應增加3元。

 ?、?艱苦邊遠地區(qū)退休職工

  湖南省在去年養(yǎng)老金調(diào)整政策中,對桑植、新晃等14個艱苦邊遠地區(qū)縣市退休并領取養(yǎng)老金的人員,每月增加10元;廣西對在58個艱苦邊遠地區(qū)縣市退休職工每月增加4元。

 ?、?高齡退休職工

  各地對已經(jīng)高齡的退休職工增加發(fā)放額度。如廣東省2015年對年滿75周歲的企業(yè)退休人員,每人每月加發(fā)100元;湖北省對年滿70歲不到80歲的退休人員,每人每月增加50元,年滿80歲的每人每月增加70元。

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