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　　2017年養(yǎng)老金漲幅為什么是5.5% 這個漲幅是怎么定的呢

　　據(jù)了解，2005年到2015年，國家連續(xù)11年較大幅度提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，從去年開始，養(yǎng)老金漲幅首次回落到個位數(shù)的6.5%，而今年，養(yǎng)老金漲幅再次下調(diào)到5.5%。那么，這個漲幅是怎么定的呢？

　　人社部社會保障研究所所長 金維剛：主要是根據(jù)物價的變化情況，工資的增長情況以及經(jīng)濟的發(fā)展水平，考慮到基金的收支的增長情況來確定養(yǎng)老金的調(diào)整的水平。

　　金維剛指出，我國經(jīng)濟發(fā)展由高速發(fā)展期步入中高速發(fā)展的“新常態(tài)”，去年1-3季度職工平均工資增長幅度大致在6.3%，增幅繼續(xù)減緩；同時，2016年全國居民消費價格指數(shù)僅同比上漲2%，屬于溫和通脹范圍，此外，職工養(yǎng)老保險基金支出增長率也持續(xù)高于基金收入增長率。如果不顧現(xiàn)實條件隨意提高養(yǎng)老金水平，將導致更多的統(tǒng)籌地區(qū)實現(xiàn)基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放的目標難度加大，不利于保障退休人員基本生活，也不利于促進養(yǎng)老保險制度長期可持續(xù)發(fā)展。

　　人社部社會保障研究所所長 金維剛：所以綜合考慮到多種因素，把這個增幅確定在5.5%。

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