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　　　　養(yǎng)老金雙軌制被打破 改革方案已獲通過　　楚天金報訊 養(yǎng)老金雙軌制改革方案已經擬定，并經國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過。今后黨政機關、事業(yè)單位將建立與企業(yè)相同的基本養(yǎng)老保險制度——這是昨天上午國務院副總理馬凱代表國務院向全國人大常委會作關于統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)社會保障體系建設工作情況報告透露的消息。

　　聚焦一：養(yǎng)老制度

　　“并軌”方案已通過

　　馬凱說，雖然我國社會保障體系基本形成，但公平性不足。其中，由于機關事業(yè)單位仍實行單位退休養(yǎng)老制度，與企業(yè)職工養(yǎng)老保險制度“雙軌”運行，待遇差距矛盾突出，社會反響強烈。

　　談到下一步工作重點時，馬凱透露，將推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革，建立與城鎮(zhèn)職工統(tǒng)一的養(yǎng)老保險制度。

　　馬凱說，按照中央部署，有關部門經過廣泛調查研究和反復論證，已經擬訂了改革方案，并經國務院常務會議和中央政治局常委會審議通過。

　　改革的基本思路是一個統(tǒng)一、五個同步。

　　“一個統(tǒng)一”，即黨政機關、事業(yè)單位建立與企業(yè)相同的基本養(yǎng)老保險制度，實行單位和個人繳費，改革退休費計發(fā)辦法，從制度和機制上化解“雙軌制”矛盾。

　　“五個同步”，即機關與事業(yè)單位同步改革，職業(yè)年金與基本養(yǎng)老保險制度同步建立，養(yǎng)老保險制度改革與完善工資制度同步推進，待遇調整機制與計發(fā)辦法同步改革，改革在全國范圍同步實施。

　　聚焦二：社保待遇調整

　　實行“多繳多得”激勵

　　對于社保待遇的調節(jié)機制，馬凱說，將根據經濟發(fā)展、居民收入水平、物價變動和財政承受能力等情況，適時調整職工和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇，并將多繳多得的激勵機制延伸到待遇調整政策之中。

　　馬凱表示，要綜合考慮人力資源供需、教育水平、人均預期壽命、基金收支等因素，研究制定漸進式延遲退休年齡政策，改善職工基本養(yǎng)老保險撫養(yǎng)比。

　　聚焦三：參保登記

　　尚有1億人未參保

　　報告指出，由于我國社保體系建設采取先城鎮(zhèn)后農村、分人群漸次推進的方式，再加上農村社保制度實施時間不長，而且實行自愿參保政策，目前全國還有1億多人沒有參加基本養(yǎng)老保險，主要是部分非公經濟組織員工、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員、農民工以及部分農村居民等。

　　報告指出，我國將實施全民參保登記計劃，加快實現城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險人員全覆蓋。

　　養(yǎng)老金

　　企業(yè)軌道

　　●2014年1月 1日起，我國實施企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅遞延納稅優(yōu) 惠 政策。

　　●2005年至今，國務院以每年10%的比例，連續(xù) 10年提高企業(yè)退休養(yǎng)老金。

　　機關事業(yè)單位軌道

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