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　　我市養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一調(diào)整為13%

　　經(jīng)市政府常務(wù)會(huì)議研究決定，今年起，我市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一調(diào)整為13%，這是記者昨日從市人力資源和社會(huì)保障局(簡稱市人社局)獲悉的，此次調(diào)整繳費(fèi)比例主要針對(duì)單位，對(duì)個(gè)人繳費(fèi)沒影響。

　　國企繳費(fèi)比例降民企繳費(fèi)比例上升

　　據(jù)市人社局有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，根據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省財(cái)政廳、廣東省地方稅務(wù)局《關(guān)于統(tǒng)一企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限和單位繳費(fèi)比例的通知》相關(guān)規(guī)定，要求各市統(tǒng)一企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例：從2015年1月1日起，將全省各地級(jí)以上市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一至13%——15%，其中單位繳費(fèi)比例高于15%的調(diào)整至15%，低于13%的調(diào)整至13%，單位繳費(fèi)比例在13%至15%之間的維持不變。同時(shí)，對(duì)本市戶籍人員和非本市戶籍人員，對(duì)不同所有制企業(yè)必須執(zhí)行統(tǒng)一的單位繳費(fèi)比例，不得執(zhí)行不同的單位繳費(fèi)比例。

　　而目前我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例情況是：機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位(合同制職工、臨時(shí)工)，以及差額撥款事業(yè)單位為15%;國有、集體企業(yè)15%;外資、民營企業(yè)12%;個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員12%。

　　因此，我市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一調(diào)整為13%，即原單位繳費(fèi)比例為15%的機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位(合同制職工、臨時(shí)工)、差額撥款事業(yè)單位及國有、集體企業(yè)下調(diào)至13%;原單位繳費(fèi)比例為12%的外資、民營企業(yè)上調(diào)至13%。而個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員繳費(fèi)比例不變，依然為12%。

　　外企民企職工退休后待遇將提高

　　外資、民營企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例上調(diào)至13%，是否影響這類群體的退休養(yǎng)老待遇?上述負(fù)責(zé)人介紹，我市外資、民營企業(yè)參保員工約有131萬人，養(yǎng)老保險(xiǎn)遵循多繳多得原則，外資、民營企業(yè)單位繳費(fèi)比例由12%上調(diào)為13%，這部分參保人員退休后可以享受更高養(yǎng)老待遇。

　　該負(fù)責(zé)人還表示，規(guī)范各市對(duì)不同所有制企業(yè)執(zhí)行統(tǒng)一的單位繳費(fèi)比例，可規(guī)范企業(yè)職工參保繳費(fèi)，維護(hù)職工利益，為實(shí)現(xiàn)全省統(tǒng)籌打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　我市調(diào)整企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例

　　從市人社局獲悉，經(jīng)市政府常務(wù)會(huì)議研究決定，我市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一調(diào)整為13%。

　　省人社廳、省財(cái)政廳、省地稅局下發(fā)《關(guān)于統(tǒng)一企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)工資下限和單位繳費(fèi)比例的通知》，要求各市統(tǒng)一企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例：從2015年1月1日起，將全省各地級(jí)以上市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一至13%——15%，其中單位繳費(fèi)比例高于15%的調(diào)整至15%，低于13%的調(diào)整至13%，單位繳費(fèi)比例在13%——15%之間的維持不變。同時(shí)，對(duì)本市戶籍人員和非本市戶籍人員，對(duì)不同所有制企業(yè)必須執(zhí)行統(tǒng)一的單位繳費(fèi)比例，不得執(zhí)行不同的單位繳費(fèi)比例。

　　據(jù)市人社局養(yǎng)老失業(yè)保險(xiǎn)科有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，目前我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)單位繳費(fèi)比例情況為：機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位(合同制職工、臨時(shí)工)及差額撥款事業(yè)單位為15%;國有、集體企業(yè)15%;外資、民營企業(yè)12%;個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員12%。

　　“按照通知要求，各地級(jí)以上市對(duì)不同所有制企業(yè)必須執(zhí)行統(tǒng)一的單位繳費(fèi)比例。原單位繳費(fèi)比例為15%的機(jī)關(guān)、全額撥款事業(yè)單位(合同制職工、臨時(shí)工)、差額撥款事業(yè)單位及國有、集體企業(yè)下調(diào)至13%;原單位繳費(fèi)比例為12%的外資、民營企業(yè)上調(diào)至13%。”該負(fù)責(zé)人說，而對(duì)于個(gè)體工商戶、靈活就業(yè)人員，繳費(fèi)比例保持12%不變。

　　該負(fù)責(zé)人說，《通知》要求各市對(duì)不同所有制企業(yè)必須執(zhí)行統(tǒng)一的單位繳費(fèi)比例(13%——15%)，是為實(shí)現(xiàn)全省統(tǒng)籌打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的重要決定，對(duì)規(guī)范企業(yè)職工參保繳費(fèi)、維護(hù)職工利益意義非常重大。

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