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　　在西方國家，人口老齡化已持續(xù)相當一段時間，相關(guān)應對措施被亞洲國家效仿，更靈活的退休年齡就是其中之一。

　　65歲的美國設計師湯姆·薩多夫斯基原計劃今年退休，不料生意失敗。他有4個十幾歲的女兒，他知道，自己必須把退休計劃無限期延后。

　　“在這個年紀，我父親已退休10年了。”他告訴美國《洛杉磯時報》。

　　在美國，老年人是增長速度最快的勞動人口。2020年，55歲以上的人口將占美國全部勞動人口的四分之一。在已經(jīng)退休的人群中，4%正在找工作，11%已經(jīng)重新就業(yè)。一項調(diào)查顯示，47%的美國人表示極有可能在退休后繼續(xù)工作，35%的人表示有可能這么做。

　　“退休的定義已經(jīng)改變。”馬里蘭州注冊理財規(guī)劃師布拉德·格利克曼告訴《洛杉磯時報》，“現(xiàn)在我們問客戶的問題是，你退休后打算做什么工作？”

　　美國《福布斯》雜志稱，今年2月，有數(shù)據(jù)顯示，45歲至60歲的美國人中，約三分之二都在計劃推遲退休。

　　根據(jù)規(guī)定，62歲之前退休的美國人領(lǐng)不到養(yǎng)老金；65歲以后退休可以領(lǐng)取標準養(yǎng)老金；如果推遲到70歲退休，勞動者會得到額外的福利。

　　美聯(lián)社的調(diào)查顯示，82%超過50歲的受訪者表示，他們將推遲退休。

　　對財務狀況感到焦慮是人們延遲退休最重要的原因。六分之一受訪者的積蓄少于1000美元，四分之一的人在社會保障之外沒有存錢。

　　英國去年公布的白皮書顯示，退休年齡將在2020年推遲到66歲，此后每10年都會推遲1歲。

　　2030年以前，德國法定最低退休年齡將從65歲提高至67歲。

　　2011年，法國政府將最低退休年齡從60歲推遲到62歲，將領(lǐng)取全額養(yǎng)老金的年齡從65歲提高到67歲，引發(fā)了遍布全國的抗議風潮。

　　加拿大帝國商業(yè)銀行的調(diào)查顯示，為支付子女的高等教育費用，36%的民眾不得不推遲退休，其中19%推遲退休超過5年。三分之一的受訪者告訴加拿大《環(huán)球郵報》，為孩子支付學費和其他費用使他們背上了更多債務。

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