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社保十二五規(guī)劃發(fā)布 明確將研究延遲申領養(yǎng)老金

2018-06-05 08:00:01 無憂保

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  國務院日前批轉(zhuǎn)人社部、發(fā)改委、民政部、財政部、衛(wèi)生部、社?;饡?lián)合制定的《社會保障“十二五”規(guī)劃綱要》,并下發(fā)通知要求貫徹執(zhí)行?!笆濉逼陂g我國將落實關系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法,實現(xiàn)醫(yī)療保險繳費年限在各地互認,累計合并計算。綱要還提出“十二五”期間,我國將研究彈性延遲領取養(yǎng)老金年齡的政策。

  規(guī)劃綱要提出,我國將落實醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法,實現(xiàn)醫(yī)療保險繳費年限在各地互認,累計合并計算。記者了解到,實際上,2011年7月正式實施的社保法,已經(jīng)明確提出“個人跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的,其基本醫(yī)療保險關系隨本人轉(zhuǎn)移,繳費年限累計計算”。此前,人社部、衛(wèi)生部等也曾就此專門下發(fā)過文件。不過,醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移接續(xù)進行得并不順利。

  人社部27日公布的數(shù)據(jù)顯示,2011年,我國跨地區(qū)轉(zhuǎn)移醫(yī)保關系僅50萬人次,轉(zhuǎn)移個人賬戶基金僅為2.2億。而目前我國參加城鎮(zhèn)醫(yī)保的人數(shù)已達到47343萬人,農(nóng)民工參加城鎮(zhèn)醫(yī)保人數(shù)也達到4641萬人。

  解讀

  年限不累計影響退休待遇

  按照我國醫(yī)保制度,參保人繳費達到一定年限,退休后可享受相關醫(yī)療保險待遇,不再繳納醫(yī)保費。不過,這個繳費年限各地規(guī)定并不統(tǒng)一,繳費參數(shù)也不一樣。異地就業(yè),醫(yī)保關系無法轉(zhuǎn)移接續(xù)并累計計算的話,可能會影響到將來的退休醫(yī)保待遇。

  目前不少農(nóng)民工都在老家參加新農(nóng)合,在城市工作又參加當?shù)蒯槍r(nóng)民工的各類醫(yī)保。在流動就業(yè)過程中,這些參保記錄往往無法實現(xiàn)轉(zhuǎn)移接續(xù)。中央財經(jīng)大學社保研究中心主任褚福靈曾撰文認為,要解決醫(yī)保關系轉(zhuǎn)移接續(xù)問題,需要整合現(xiàn)有的醫(yī)保制度,打破城鄉(xiāng)界限,統(tǒng)一繳費、待遇的相關標準等。

  公務員辦法將研究制定

  規(guī)劃綱要還提出,推進事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革。研究制定公務員和參照公務員法管理單位的工作人員養(yǎng)老保險辦法。

  目前我國事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革試點已經(jīng)啟動,2008年國務院出臺了事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度試點改革方案,確定在山西、上海、浙江、廣東和重慶5省市先期試點改革。改革的主要內(nèi)容就是事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度與城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險制度看齊。

  記者了解到,人社部年初已專門發(fā)文,將推動事業(yè)單位養(yǎng)老保險改革。這項改革也列入了今年我國深化經(jīng)濟體制改革的重點工作。

  熱點

  延遲申領養(yǎng)老金“將研究”

  規(guī)劃綱要明確提出,“十二五”期間,我國將研究彈性延遲領取養(yǎng)老金年齡的政策。

  6月初,人社部在答復熱點問題時曾表示,延遲申領養(yǎng)老金是大勢所趨。人社部相關負責人近日也明確表示,短期內(nèi)不會推出該政策,并表示僅僅是在進行前期的研究。

  此次社保“十二五”規(guī)劃綱要明確提出研究彈性延遲領取養(yǎng)老金年齡的政策,也從我國整體規(guī)劃層面明確了這一說法。記者咨詢相關業(yè)內(nèi)人士也了解到,這項政策的制定目前尚未進入實質(zhì)性的階段,因為爭議較大,且退休年齡的修改可能涉及到立法程序,因此很難短期內(nèi)實施。(記者韓宇明)

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