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　　東方網(wǎng)12月11日消息：人力資源和社會保障部副部長胡曉義近日在接受新華社記者采訪時說，漸進式延遲退休年齡符合我國實際。

　　“退休年齡是一項重大社會經(jīng)濟政策?！焙鷷粤x說，“從我國經(jīng)濟社會的發(fā)展階段和蘊含矛盾看，確有必要將研究延遲退休年齡問題提上日程?！?/p>

　　胡曉義說，目前我國城鎮(zhèn)人均預(yù)期壽命達75歲以上；加上勞動條件改善，平均勞動強度比以前大大降低。如果繼續(xù)維持較低的退休年齡，一方面不利于調(diào)動中青年人勞動的積極性；另一方面退休人員的養(yǎng)老金待遇也得不到持續(xù)、合理提高。

　　同時，我國總的就業(yè)形勢依然是勞動力供大于求，但2012年首次出現(xiàn)勞動力資源總量絕對下降的現(xiàn)象，比上年減少345萬人，勞動年齡人口占總?cè)丝诒戎叵陆?.6個百分點。這是一個重要的信號，預(yù)示著未來我國勞動力將逐步進入供給總量減少時期。

　　“眾所周知，經(jīng)濟發(fā)展是需要一定數(shù)量的人力資源供給做支撐的，因此我們必須改變過去濫用青壯年勞動力的粗放方式，更充分發(fā)揮人力資源的效能。”胡曉義說，“加強技能培訓(xùn)、適當(dāng)延遲退休年齡等都是增加擴大勞動力供給量、保證經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的必要舉措?！?/p>

　　此外，我國人口老齡化高峰加速到來。從全國勞動力資源與老年人口的比值看，2007年為6.85：1，5年后急劇降到4.83：1。城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度目前的撫養(yǎng)比（繳費者與領(lǐng)取待遇者之間的比例）為3.03：1。據(jù)預(yù)測，2030年前后，養(yǎng)老保險（放心保）撫養(yǎng)比將提高到2：1以下。

　　“保證養(yǎng)老保險基金收支總體平衡、制度可持續(xù)發(fā)展，需要采取多種增收減支措施，如擴大覆蓋面、增加財政投入、多渠道籌資、提高結(jié)余資金收益率等?！焙鷷粤x說，“但適當(dāng)延遲退休年齡、減緩撫養(yǎng)比迅速提高的趨勢，也是重要舉措之一?！?/p>

　　胡曉義說，決定提出“研究制定漸進式延遲退休年齡政策”，是黨中央從我國經(jīng)濟社會發(fā)展全局性、長期性、戰(zhàn)略性角度出發(fā)，做出的一項重要決策。

　　“全局性，即這項政策涉及多個領(lǐng)域，是綜合性很強、又對經(jīng)濟社會發(fā)展具有重大影響的政策。”胡曉義說，“長期性，即這項政策不是只考慮一兩年、十幾年，而是涉及相當(dāng)長時間的制度安排；戰(zhàn)略性，即這項政策關(guān)系到我國應(yīng)對人口結(jié)構(gòu)變化的挑戰(zhàn)，充分利用人力資源，發(fā)揮優(yōu)勢，增強國力?！?/p>

無憂保的快速發(fā)展，是中國3億無法正常繳納社保勞動力的迫切需求，也是政府的“互聯(lián)網(wǎng)+人社”的一次大膽嘗試。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515