無憂保不僅是優(yōu)質(zhì)社保繳納平臺，還要做個體社保利益的捍衛(wèi)者，根植用戶，服務(wù)用戶，關(guān)注國家政策，解讀地方信息，實時跟進，解決個體社保繳納和享受社會保障遇到的各個疑難問題。

　　我省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金將迎來第十次調(diào)整。記者從省人社廳獲悉，《關(guān)于2014年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》已下發(fā)，自今年1月1日起，對2013年12月31日前已辦理退休并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金。按照政策，普遍調(diào)整部分最少增加125元。今年企退人員養(yǎng)老金調(diào)整涉及人群約216萬人，確保3月底前將增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　我省2014年調(diào)整養(yǎng)老金繼續(xù)實行普遍調(diào)整和特殊調(diào)整相結(jié)合的辦法。具體為：普遍調(diào)整養(yǎng)老金分為兩部分：一是體現(xiàn)公平，每人每月增加95元。二是按退休人員本人繳費年限(含視同繳費年限)每滿1年增加2元，繳費年限尾數(shù)不滿1年的按1年增加，鼓勵多繳多得。

　　在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，對高齡退休人員再適當(dāng)提高水平，將2013年年滿70周歲~74周歲、75周歲~79周歲、80周歲~84周歲和85周歲及以上的退休人員一次性另增加養(yǎng)老金標(biāo)準，分別增加30元、50元、70元、90元，即由原來的80元、100元、150元和200元，分別提高到110元、150元、220元和290元。

　　自2006年以來因年滿70周歲及以上(含2006年、2007年調(diào)整養(yǎng)老金時女性退休人員年滿60周歲)已享受另增加基本養(yǎng)老金，但增加不足上述標(biāo)準的，補足到上述標(biāo)準。對高齡退休人員再適當(dāng)提高養(yǎng)老金水平，既體現(xiàn)對退休早、養(yǎng)老金水平偏低的各類群體的統(tǒng)籌照顧，也符合下一步完善基本養(yǎng)老金正常調(diào)整機制的方向。

　　此次調(diào)整，企退人員究竟能多領(lǐng)多少錢？對于普遍調(diào)整部分，按照要求，必須在退休前繳費年限達到15年，以繳費15年的企業(yè)退休人員為例，增加部分為95元+15年×2元=125元。所以每位企退人員最少每月多領(lǐng)125元。

　　此外，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，繼續(xù)按照相關(guān)規(guī)定予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于當(dāng)?shù)?a href="http://www.beihaihotel.net/yanglaobaoxian/1245230/">企業(yè)退休人員平均水平。

　　連續(xù)十年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)了各級政府對民生問題的高度關(guān)注。省人社廳和財政廳正在抓緊核對信息，調(diào)度落實資金，暢通發(fā)放渠道，確保3月底前將增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。(祖春玲)

無憂保采用專業(yè)的云+SaaS技術(shù)，推出“互聯(lián)網(wǎng)+個人社?！钡膫€體社保產(chǎn)品。用戶只需要關(guān)注無憂保微信號，即可在線進行個人社保、公積金繳納咨詢等業(yè)務(wù)。 小編有話說：謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章，有什么想對小編說的盡管來吧，大家的支持就是我們的動力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515