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　　近日，記者從蕪湖市人力資源和社會(huì)保障局養(yǎng)老科獲悉，2014年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調(diào)的方案已經(jīng)出爐。此次調(diào)整惠及全市約23.4萬人，前3個(gè)月的增資將于3月底前發(fā)放到位，4月后隨工資發(fā)放。

　　據(jù)悉，凡2013年12月31日前已辦理退休(含退職，下同)、并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員，均列入本次調(diào)待范圍。參照機(jī)關(guān)同類人員辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金的企業(yè)離休人員、新中國成立前參加革命工作的退休老工人、按事業(yè)單位政策調(diào)整養(yǎng)老金的退休人員、原國有企業(yè)辦中小學(xué)退休教師不列入調(diào)整范圍。

　　本次調(diào)待與歷年相同，按照普調(diào)標(biāo)準(zhǔn)和另行增加標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。在普調(diào)標(biāo)準(zhǔn)上，凡符合調(diào)整范圍的企業(yè)退休人員，每人每月增加基本養(yǎng)老金95元；按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種折算繳費(fèi)年限)每滿一年另增加2元，繳費(fèi)年限尾數(shù)不足一年的按一年計(jì)算。例如，一位退休人員的繳費(fèi)年限為30年零5個(gè)月，那么調(diào)待后，他每月可增加95+2×31=157元的收入。

　　還有另行增加的標(biāo)準(zhǔn)，符合條件者可在普調(diào)基礎(chǔ)上再增加。凡2013年年滿70周歲至74周歲、75周歲至79周歲、80周歲至84周歲和85周歲及以上的退休人員一次性另增加基本養(yǎng)老金，由原來的每月80元、100元、150元和200元，分別提高到每月110元、150元、220元和290元。以前年度已經(jīng)享受過高齡另增加基本養(yǎng)老金、但達(dá)不到此標(biāo)準(zhǔn)的，補(bǔ)齊到此標(biāo)準(zhǔn)。

　　同時(shí)，對(duì)基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，繼續(xù)按照相關(guān)文件精神，予以傾斜，確保其基本養(yǎng)老金不低于當(dāng)?shù)?a href="http://www.beihaihotel.net/yanglaobaoxian/1245230/">企業(yè)退休人員平均水平。（大江晚報(bào) 記者程茜）

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