無(wú)憂保早報(bào)：無(wú)憂保是全國(guó)首創(chuàng)的個(gè)體社保微信自助繳納平臺(tái)，未來(lái)十年無(wú)憂保堅(jiān)定服務(wù)個(gè)體社保繳納的戰(zhàn)略思想絕不動(dòng)搖，并利用自身的優(yōu)勢(shì)和特色，打造個(gè)體社保領(lǐng)域的第一服務(wù)者和行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。

　　改革目標(biāo)

　　建立獨(dú)立于機(jī)關(guān)事業(yè)單位之外、資金來(lái)源多渠道、保障方式多層次、管理服務(wù)社會(huì)化的養(yǎng)老保險(xiǎn)體系

　　改革范圍

　　按照公務(wù)員法管理的單位

　　參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）

　　事業(yè)單位及其編制內(nèi)的工作人員

　　實(shí)施時(shí)間

　　自2014年10月1日起實(shí)施

　　基本原則

　　權(quán)利與義務(wù)相對(duì)應(yīng)

　　責(zé)任共擔(dān)、統(tǒng)籌互濟(jì)

　　公平與效率相結(jié)合

　　多繳多得、長(zhǎng)繳多得

　　保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相適應(yīng)

　　立足國(guó)情，合理確定基本養(yǎng)老保險(xiǎn)籌資和待遇水平

　　改革前與改革后待遇水平相銜接

　　改革前已退休人員：保持現(xiàn)有待遇并參加今后的待遇調(diào)整

　　改革后參加工作人員：通過(guò)建立新機(jī)制，實(shí)現(xiàn)待遇的合理銜接

　　改革前參加工作、改革后退休人員：實(shí)行過(guò)渡性措施，保持待遇水平不降低

　　解決突出矛盾與可持續(xù)發(fā)展相促進(jìn)

　　先行解決目前城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度不統(tǒng)一的突出矛盾，再結(jié)合養(yǎng)老保險(xiǎn)頂層設(shè)計(jì)，逐步完善

無(wú)憂保采用專業(yè)的云+SaaS技術(shù)，推出“互聯(lián)網(wǎng)+個(gè)人社保”的個(gè)體社保產(chǎn)品。用戶只需要關(guān)注無(wú)憂保微信號(hào)，即可在線進(jìn)行個(gè)人社保、公積金繳納咨詢等業(yè)務(wù)。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515