無(wú)憂保不僅是優(yōu)質(zhì)社保繳納平臺(tái)，還要做個(gè)體社保利益的捍衛(wèi)者，根植用戶，服務(wù)用戶，關(guān)注國(guó)家政策，解讀地方信息，實(shí)時(shí)跟進(jìn)，解決個(gè)體社保繳納和享受社會(huì)保障遇到的各個(gè)疑難問(wèn)題。

　　青島今年再調(diào)養(yǎng)老金的消息去年年底就傳出，但具體落實(shí)一直沒(méi)有動(dòng)靜。6月4日，在青島市人社局召開(kāi)的退休(職)人員基本養(yǎng)老金調(diào)整新聞通氣會(huì)上，青島市今年調(diào)整養(yǎng)老金的消息終于塵埃落定。據(jù)悉 ，自2014年1月1日起，青島市開(kāi)始為全市61.18萬(wàn)名享受待遇的退休(職)人員調(diào)整基本養(yǎng)老金，調(diào)整待遇后，月人均增加養(yǎng)老金275.4元。而對(duì)于今年1～5月份調(diào)整增加的養(yǎng)老金于5月31日前已劃入個(gè)人養(yǎng)老金賬戶中。

　　增加的養(yǎng)老金已到賬

　　記者了解到，這次調(diào)整基本養(yǎng)老金涉及全市61.18萬(wàn)名享受待遇的退休(職)人員，本次基本養(yǎng)老金調(diào)整范圍為2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的企業(yè)退休 、退職人員(不含按勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定辦理退休的新中國(guó)成立前老工人)。

　　市人社局養(yǎng)老失業(yè)保險(xiǎn)（放心保）處工作人員介紹，去年年底省里就有今年將調(diào)高基本養(yǎng)老金的消息，不少青島市民一直期盼著調(diào)高，但是養(yǎng)老金屬于全省統(tǒng)籌，今年以來(lái)，青島市早已準(zhǔn)備好了調(diào)整的前期準(zhǔn)備工作，5月28日，山東省下發(fā)了通知，青島市根據(jù)省里的統(tǒng)一部署，經(jīng)市政府同意，開(kāi)始執(zhí)行。

　　據(jù)介紹，今年1～5月份調(diào)整增加的養(yǎng)老金于5月31日前已劃入個(gè)人養(yǎng)老金賬戶中，從6月份起新增的養(yǎng)老待遇將隨當(dāng)月養(yǎng)老金正常發(fā)放。

　　據(jù)介紹，這次調(diào)整是依據(jù)全省統(tǒng)一政策規(guī)定進(jìn)行的，分為普遍調(diào)整和適當(dāng)提高兩部分。普遍調(diào)整又分兩部分，在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，再為符合三項(xiàng)條件的退休人員適當(dāng)提高養(yǎng)老金((見(jiàn)圖表)。符合這三項(xiàng)條件的退休人員，待遇可重復(fù)享受。

　　另外，按照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定，今年調(diào)整養(yǎng)老金，不再對(duì)具有高級(jí)職稱的企業(yè)退休人員傾斜。

　　補(bǔ)繳參保人員分檔調(diào)整

　　企業(yè)退職人員按照企業(yè)退休人員普遍調(diào)整的辦法，分兩部分調(diào)整：第一部分每人每月增加固定額136元，第二部分按企業(yè)退休人員相同比例和計(jì)算辦法增加；同時(shí)，對(duì)符合70周歲以上條件的退職人員，按照企業(yè)退休人員的年齡傾斜政策增加養(yǎng)老金。

　　根據(jù)魯政辦發(fā)[2011]64號(hào)文件規(guī)定，辦理一次性補(bǔ)繳參保手續(xù)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員(簡(jiǎn)稱補(bǔ)繳參保人員)。按照國(guó)家關(guān)于對(duì)低收入人員適當(dāng)傾斜的要求，這次調(diào)整養(yǎng)老金，按照普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜的辦法。一是普遍調(diào)整：按參保時(shí)繳費(fèi)檔次，一檔每人每月增加88元，二檔每人每月增加72元，三檔每人每月增加56元。二是適當(dāng)傾斜：分為兩部分，第一部分每人每月再增加50元；第二部分參照企業(yè)退休人員高齡傾斜政策，對(duì)年滿70周歲以上(以納入統(tǒng)籌手續(xù)時(shí)認(rèn)定的出生年月計(jì)算，下同)的人員予以傾斜。2013年12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲的退休人員，每人每月再分別提高30元、50元和90元。

　　首次公布三個(gè)“平均線”

　　通氣會(huì)上，市人社局工作人員介紹，本次調(diào)整待遇后，月人均增加養(yǎng)老金275.4元；企業(yè)退休(職)月人均養(yǎng)老金水平達(dá)到2655.1元，靈活就業(yè)人員月人均養(yǎng)老金水平達(dá)到1730.9元，補(bǔ)繳參保人員月人均養(yǎng)老金水平達(dá)到747.5元。

　　“這是青島市首次公布養(yǎng)老金調(diào)整后企業(yè)退休(職)、靈活就業(yè)人員、補(bǔ)繳參保人員三類人群的人均養(yǎng)老金水平?！惫ぷ魅藛T表示，以往只公布一個(gè)“平均線”，今年分成三個(gè)“平均線”公布，能更好地讓市民了解養(yǎng)老金調(diào)整政策。

　　工作人員介紹，本次調(diào)整養(yǎng)老金的相關(guān)情況，企業(yè)退休人員可通過(guò)以下三種方式查詢：一是實(shí)行社會(huì)化管理的退休人員可向戶口所在地街道勞動(dòng)保障中心查詢，尚未實(shí)行社會(huì)化管理的退休人員可向所在企業(yè)查詢；二是登錄青島市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http：//www.qdhrss.gov.cn)，進(jìn)入“個(gè)人查詢”窗口，輸入本人身份證號(hào)和密碼(初始密碼為社會(huì)保險(xiǎn)編號(hào))查詢；三是撥打 12333進(jìn)行政策咨詢和信息查詢。記者 張同順

　　延伸

　　舉個(gè)例子幫你算賬

　　1.某企業(yè)退休人員

　　1953年10月出生，2013年 10 月退休 。每月養(yǎng)老金2365.38元。其中，基本養(yǎng)老金2273.75元，開(kāi)放城市補(bǔ)貼等統(tǒng)籌外補(bǔ)貼91.63元。根據(jù)2014年養(yǎng)老金調(diào)整政策 ，該人普遍調(diào)整固定部分170元，比例部分為109.1(2273.75×4.8%)元，此次調(diào)待共增加養(yǎng)老金279.1元。

　　2.某靈活就業(yè)退休人員

　　1953年1月出生，2013年1月以靈活就業(yè)人員身份辦理退休。每月養(yǎng)老金為1505.54元 。其中 ，基本養(yǎng)老金1470.54元，開(kāi)放城市補(bǔ)貼35元。根據(jù)2014年養(yǎng)老金調(diào)整政策 ，該人普遍調(diào)整固定部分為170元，比例部分為，即70.6(1470.54×4.8%)元，此次調(diào)待共增加養(yǎng)老金240.6元。

　　3.某補(bǔ)繳參保人員

　　1935年8月出生，按照魯政辦發(fā)[2011]64號(hào)文件第三檔補(bǔ)繳參保，2013年12月養(yǎng)老金為383元。根據(jù)2014年養(yǎng)老金調(diào)整政策，該人每月增加固定額50元，第三檔補(bǔ)繳參保人員每月增加56元，同時(shí)，按照高齡傾斜政策 ，該人2013年78周歲應(yīng)再增加50元，此次調(diào)待共增加養(yǎng)老金156元。

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