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　　記者今日從安徽省人社廳、省財(cái)政廳獲悉，我省已啟動(dòng)2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金工作，將對(duì)2014年12月31日前已辦理退休(含退職，下同)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金，每人每月至少增加125元。目前，人社和財(cái)政部門(mén)正在抓緊核對(duì)信息，調(diào)度落實(shí)資金，暢通發(fā)放渠道，確保4月底前將增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位。

　　根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》精神，經(jīng)安徽省政府同意，人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn)，省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳日前下發(fā)《關(guān)于2015年調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，決定自2015年1月1日起，對(duì)2014年12月31日前已辦理退休(含退職，下同)并按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金。

　　據(jù)悉，我省2015年調(diào)整基本養(yǎng)老金分為三部分：

　　第一部分為定額調(diào)整部分，每人每月增加125元，體現(xiàn)公平；第二部分為與繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整部分，按退休人員本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿(mǎn)1年增加2元，繳費(fèi)年限尾數(shù)不滿(mǎn)1年的按1年增加，體現(xiàn)激勵(lì)，鼓勵(lì)多繳多得；第三部分為高齡傾斜部分，對(duì)2014年年滿(mǎn)70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上的退休人員，每人每月分別另增加至140元、180元、260元和330元(自2006年以來(lái)因年滿(mǎn)70周歲及以上(含2006年、2007年調(diào)整基本養(yǎng)老金時(shí)女性退休人員年滿(mǎn)60周歲)已享受另增加基本養(yǎng)老金，但達(dá)不到此標(biāo)準(zhǔn)的，分別補(bǔ)齊到此標(biāo)準(zhǔn))。對(duì)高齡的退休人員適當(dāng)傾斜，體現(xiàn)了對(duì)退休早、基本養(yǎng)老金水平偏低的各類(lèi)群體的統(tǒng)籌照顧。

　　此外，《通知》還明確，對(duì)于基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部，將繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員平均水平。(記者 宋藝)

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