關于2011年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知

　　區(qū)各企業(yè)主管局（公司）和有關單位：

　　根據(jù)江蘇省人力資源和社會保障廳、財政廳《關于2011年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（蘇人社發(fā)[2011]42號、蘇財社[2011]9號）精神，結合我區(qū)實際情況，經區(qū)政府同意，現(xiàn)將我區(qū)2011年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的有關事項通知如下：

　　一、調整的范圍和對象

　　參加我區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險并在2010年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續(xù)的人員（不含原行政性公司和有事業(yè)費的科研轉制單位中轉制前退休并按規(guī)定參照機關事業(yè)單位辦法調整基本養(yǎng)老金的人員，下同）。

　　二、調整辦法

　　按照省人力資源和社會保障廳、財政廳文件要求，此次調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，采取普遍調整和特殊調整相結合的辦法，具體辦法如下：

　?。ㄒ唬┢毡檎{整退休、退職人員基本養(yǎng)老金和生活費

　　1、退休、退職及領取定期生活費的人員調整前基本養(yǎng)老金（生活費）高于1470元的，每人每月按照本人本次調整前的基本養(yǎng)老金（生活費）水平的10%增加基本養(yǎng)老金（生活費）。

　　2、退休、退職及領取定期生活費的人員調整前基本養(yǎng)老金（生活費）低于1470元的，按照繳費年限（繳費年限不含折算繳費年限）進行調整。

　　3、2010年12月31日前年滿70周歲（年齡以辦理退休手續(xù)時確定的出生年月為準，下同）不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的人員，退休人員每人每月分別增發(fā)30元、40元和50元；退職及領取定期生活費人員，每人每月分別增發(fā)20元、30元和40元。

　?。ǘ┻m當增發(fā)部分退休人員基本養(yǎng)老金

　　1、符合原勞動人事部勞人險[1983]年3號文件規(guī)定的建國前參加革命工作的老工人，每人每月增發(fā)100元。

　　2、具有高級職稱的退休科技人員，正高每人每月增發(fā)70元，副高每人每月增發(fā)60元。

　　3、1953年底前參加工作的退休人員，每人每月增發(fā)50元。

　　4、退休人員中的原工商業(yè)者（含從原工商業(yè)者中區(qū)分出來的小商小販、小手工業(yè)者、小業(yè)主），每人每月增發(fā)50元。

　　同時符合上述兩個及兩個以上增發(fā)條件的退休人員，按就高和不重復的原則確定增發(fā)金額。