讀者：我是1996年參加工作，公司2009年才給投的保，從前年開始，公司就說給補交以前的保險，可到現(xiàn)在還沒給補上，我每次問，公司都有很多理由。請問一下律師，我該怎么辦？

　　律師解答：社保，是國家強制險種，任何單位和個人都必須參加。對此，《勞動法》第七十二條做了明確規(guī)定：“社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。”因此，公司不按國家規(guī)定為勞動者繳納社會保險是違法的。你1996年參加工作，公司在2009年才給你投保，你完全可以要求公司補交，如果不給補交，基本的處理渠道是：首先和單位進行協(xié)商，如果協(xié)商無果，單位不同意補交的話，可以到你單位所在的勞動和社會保障中心予以投訴，如果此時單位仍然拒絕，你可以到單位所在地勞動局的勞動監(jiān)察部門予以投訴。最后，在勞動局調(diào)解無果的情況下，你可以申請勞動仲裁。