據(jù)了解，2013年我市靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險繳費基數(shù)，將從原有全市在崗職工平均工資的60%、80%、100%、200%、300%五個檔次，調(diào)整為根據(jù)全省在崗職工平均工資的40%、60%、80%、100%、200%、300%六個檔次，根據(jù)要求，各縣市的養(yǎng)老保險繳費基數(shù)不能低于當(dāng)?shù)?012年度最低檔次繳費標(biāo)準(zhǔn)。

　　本次政策覆蓋范圍為參加我市職工基本養(yǎng)老保險的無雇工個體工商戶、未在用人單位參加職工基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員。靈活就業(yè)者可根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)承受能力自行選擇。繳費基數(shù)調(diào)整后，繳費比例和基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法仍按現(xiàn)行政策執(zhí)行；計算繳費工資指數(shù)和計發(fā)基本養(yǎng)老金時仍以所在設(shè)區(qū)市上年度在崗職工平均工資為基數(shù)計算。據(jù)悉，2012年贛州市靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)最低檔次為1400元。