養(yǎng)老保險個人繳納比例如何確定,小編為您介紹。希望能給您提供幫助。
(一)各類企業(yè)按職工繳費工資總額的20%繳費,職工按個人繳費基數(shù)的7%繳費(2003年為7%,兩年提高一個百分點,最終到8%)。職工應(yīng)繳部分由企業(yè)代扣代繳。
(二)個體勞動者包括個體工商戶和自由職業(yè)者按繳費基數(shù)的18%繳費,全部由自己負擔。
每個被保險人月交保險費不得低于20元。職工個人按工資收入的8%的比例繳納養(yǎng)老保險費。
拿一個明年準備參加工作的普通大學(xué)生為例,假設(shè)每月的工資和獎金是3000元,按照舊法除個人繳納240元(8%的繳費基數(shù))養(yǎng)老保險直接計入個人帳戶中,在單位繳納660元的社保中的90元(3%的繳費基數(shù))也會劃算到其個人帳戶,而另外的570元將做為社會統(tǒng)籌部分。但如果按照新的繳費比例,個人繳納的費用不變,而單位為其繳納的660元將全部作為社會統(tǒng)籌部分,該職工每月的個人帳戶中將比原先減少90元的社保養(yǎng)老金,一年將減少1080元,如果假設(shè)社保金年利率按1.5%計算的話,從其22歲開始工作,60歲退休(工作年限38年)。這筆減少的養(yǎng)老金將會累計到54777.48元,按照養(yǎng)老金發(fā)放標準,其退休后個人的養(yǎng)老金每月將會減少456.472(54777.48/120)元。
注:所有的社會保險的規(guī)定和計算方法是以上海社保為參考。
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1、申請:由參保人員本人向待遇領(lǐng)取地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提出養(yǎng)老保險制度銜接的書面申請。職工要根據(jù)自己的工資收入情況,按照規(guī)定繳納個人儲蓄性養(yǎng)老保險費,該費用是記入當?shù)氐?a href="http://www.beihaihotel.net/shebaozhengce/1219044/">社會保險機構(gòu)在某家銀行開設(shè)的賬戶的,并按照不低于或者高于同期的城鄉(xiāng)居民存款利率來計算利息,鼓勵職工個人參加儲蓄性養(yǎng)老保險,所得的利息可以記入個人的賬戶,它的本息是全部歸職工個人所有的。
2、審核:待遇領(lǐng)取地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)受理并審核參保人員書面申請,對符合本辦法規(guī)定條件的,在15個工作日內(nèi),向參保人員原職保、新農(nóng)?;虺蔷颖jP(guān)系所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出聯(lián)系函,并提供相關(guān)信息;對不符合制度銜接條件的,向申請人作出說明。
3、辦理:參保人員原職保、新農(nóng)?;虺蔷颖jP(guān)系所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu),在接到聯(lián)系函的15個工作日內(nèi),完成制度銜接的各項手續(xù)。
4、辦結(jié):待遇領(lǐng)取地社會保險經(jīng)辦機構(gòu),在收到參保人員原職保、新農(nóng)?;虺蔷颖jP(guān)系所在地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)移的資金后,應(yīng)在15個工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù),并將情況及時通知參保人員。