廣東省調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月均增加166元

　　廣東省從2012年1月1日起調(diào)整企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金。此次調(diào)整將惠及全省約345.7萬(wàn)企業(yè)退休人員。測(cè)算調(diào)整后全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金將增加166元。

　　調(diào)整體現(xiàn)公平與效率相結(jié)合原則

　　據(jù)了解，我省今年采取普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法，定額調(diào)整與定比調(diào)整相結(jié)合的方式，調(diào)整比例按照2011年全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%左右確定。

　　首先是采取了普遍調(diào)整體現(xiàn)公平與效率相結(jié)合的原則。定額調(diào)整以2011年全省企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金為基數(shù)，按照5%的增幅增加養(yǎng)老金，全省所有參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)退休人員每人每月統(tǒng)一加發(fā)83元，體現(xiàn)公平原則。

　　定比調(diào)整按照本次調(diào)整前根據(jù)本人繳費(fèi)年限和繳費(fèi)水平等因素計(jì)算的本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金的5%定比計(jì)算調(diào)整額，全省退休人員平均增加額約為83元，具體到每個(gè)企業(yè)退休人員則高低不同，繳費(fèi)年限長(zhǎng)，繳費(fèi)水平高的退休人員調(diào)整增加的額度較高，體現(xiàn)了效率原則，激勵(lì)多繳費(fèi)，也適當(dāng)體現(xiàn)了地區(qū)間生活水平的差距。

　　據(jù)了解，本次調(diào)整設(shè)定的公平與效率的比值(定額調(diào)整：定比調(diào)整)為5：5，適當(dāng)平衡了珠三角等養(yǎng)老金水平較高地區(qū)企業(yè)退休人員與養(yǎng)老金水平較低的地區(qū)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的增長(zhǎng)幅度。

　　對(duì)企業(yè)退休科技人員等適當(dāng)傾斜