濟(jì)南市政府辦公廳下發(fā)的《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)市屬企業(yè)退休職工中獨(dú)生子女父母養(yǎng)老補(bǔ)助有關(guān)規(guī)定的通知》（以下簡稱《通知》），引起社會(huì)各界的關(guān)注。今天，濟(jì)南市人口計(jì)生委主任孫君濤接受了記者采訪，就補(bǔ)助資金如何發(fā)放等問題作出解答。

　　2002年9月28日，山東省人大常委會(huì)頒布的《山東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定：“獨(dú)生子女父母為企業(yè)職工的，退休時(shí)由所在單位按照設(shè)區(qū)的市上一年度職工平均工資的百分之三十發(fā)給一次性養(yǎng)老補(bǔ)助。”該補(bǔ)助政策實(shí)行十年來，濟(jì)南市有些企業(yè)因?yàn)楦鞣N原因沒有兌現(xiàn)，群眾反應(yīng)強(qiáng)烈。孫君濤說，為了積極穩(wěn)妥地解決這一歷史遺留問題，此次下發(fā)的《通知》把市屬企業(yè)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的落實(shí)渠道分為四類：正常運(yùn)轉(zhuǎn)企業(yè)在企業(yè)成本（費(fèi)用）中列支；困難企業(yè)在企業(yè)改制破產(chǎn)資金中墊付；進(jìn)入改制破產(chǎn)程序的企業(yè)在改制破產(chǎn)清算費(fèi)用中依序清償；改制完成、破產(chǎn)終結(jié)后在社會(huì)上退休的人員由財(cái)政統(tǒng)籌解決?！锻ㄖ分羞€規(guī)定，自2013年1月1日起，當(dāng)年新增符合條件的市屬企業(yè)退休職工，按照相同渠道同步落實(shí)一次性補(bǔ)助政策，需市財(cái)政承擔(dān)的經(jīng)費(fèi)納入當(dāng)年財(cái)政預(yù)算。

　　孫君濤介紹，濟(jì)南市屬困難企業(yè)、進(jìn)入改制破產(chǎn)程序的企業(yè)、已完成改制破產(chǎn)的企業(yè)，按照職工退休時(shí)間分四批落實(shí)一次性補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。已經(jīng)死亡的退休職工，符合上述條件的，同時(shí)列為第一批一次性補(bǔ)助發(fā)放對(duì)象。2013年落實(shí)第二批，為2008年1月1日至2009年12月31日的退休人員；2014年落實(shí)第三批，為2010年1月1日至2011年12月31日的退休人員；2015年落實(shí)第四批，為2012年1月1日至12月31日的退休人員。