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職場新人如何投保養(yǎng)老保險

2016-11-02 08:00:16 無憂保

  近年來,網(wǎng)上關(guān)于白領(lǐng)連續(xù)加班后猝死的新聞層出不窮,盡管是否為過勞死尚未有定論,但白領(lǐng)的工作強(qiáng)度和健康狀況令人擔(dān)憂。不少網(wǎng)友在為女碩士早逝嘆息之余,開始思考職場新人投保的重要性。

  職場新人可選意外險

  “我剛開始工作,收入一般般,公司幫我們繳納基本的社保,但是基數(shù)不高,我想自己再買些其他保險,可是不知道買哪一種保險。”市區(qū)某公司新進(jìn)職員小劉近日有點(diǎn)按捺不住。

  中國人壽保險清遠(yuǎn)分公司的工作人員認(rèn)為,剛剛步入職場的新人,工資相對較低,積蓄基本上為“零”,同時,職場生活充滿著變數(shù),一旦出現(xiàn)意外和疾病,不但自身難保,還會給年邁的父母帶來沉重的精神壓力和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),所以這個階段首先應(yīng)考慮保費(fèi)相對低廉的意外保障和疾病保障。

  其中,疾病保障可選擇重疾險附帶住院醫(yī)療;隨著年齡增長、職場人成家立業(yè)后,可在購買意外和疾病保障的基礎(chǔ)上,加大養(yǎng)老金和子女教育金儲備的投入,增加購買一些分紅險等投資型保險。

  據(jù)有關(guān)資料顯示,近年來,社會的發(fā)展使得工作競爭壓力加大,重大疾病發(fā)病率趨向“年輕化”,積蓄少的職場新人一旦遇上重大疾病,往往束手無策。因此,“大病保險”對職場新人來說必不可缺。據(jù)了解,大病保險“每年繳納的保費(fèi)很低,但是可以獲得相對較高的保障。如果條件允許的話,還可以附加“補(bǔ)充住院醫(yī)療險”,進(jìn)一步完善保障。”一般單位購買的醫(yī)保基數(shù)相對較低,而且治療要超過幾百元才能夠報銷,但對于商業(yè)健康險,多數(shù)類型都是只要上了100元,就可以報銷,而且不管門診還是住院,均可報銷。

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