3月31日，記者在全市社會保險管理暨五七家屬工參保工作會議上獲悉，經(jīng)省政府同意，我?guī)垙?012年1月起，調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金。經(jīng)過本次調(diào)整，我市企業(yè)退休人員月人均達到1662元，是歷年來調(diào)整幅度最大一次。

　　2005年至2011年，我省已連續(xù)7次為企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金，月人均基本養(yǎng)老金累計增加713元。今年，全國安排人均調(diào)整水平為2011年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金10%，確定為月人均150元左右。經(jīng)省政府研究決定，全省企業(yè)退休人員月人均增加基本養(yǎng)老金200元，增長幅度達到13.7%。

　　此次調(diào)整，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金采取普遍調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的原則。普遍調(diào)整主要是體現(xiàn)公平，并與退休人員的繳費年限等因素掛鉤；對企業(yè)中退休的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部傾斜政策不變，繼續(xù)按照調(diào)整后其待遇標準不低于本地區(qū)企業(yè)退休人員統(tǒng)籌內(nèi)月人均養(yǎng)老金水平的原則進行落實。此次調(diào)整，我?guī)堖€對高齡退休人員進行傾斜照顧，體現(xiàn)社會對老年人的關(guān)愛。同時，對艱苦邊遠地區(qū)的退休人員給予適當照顧。

　　具體調(diào)整辦法是：先按繳費年限增加基本養(yǎng)老金后，再按不同時期退休人員退休時間段統(tǒng)一確定固定增加額。一是按繳費年限增加基本養(yǎng)老金，體現(xiàn)鼓勵參保繳費的激勵機制，同期退休人員繳費年限長，增加的養(yǎng)老金就多。二是按不同時期退休人員退休時間段確定固定增加額，體現(xiàn)社會公平和待遇平衡原則，使不同時期退休人員待遇水平保持合理差距，也有利于落實向高齡退休人員等適當傾斜的政策。

　　市社會保險局表示，目前我市正在對此項工作抓緊部署和安排，積極籌措資金。4月底前，將當月和前3個月增加的養(yǎng)老金及時補發(fā)到位，確保城鎮(zhèn)企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。