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如東企退人員養(yǎng)老金平均上調(diào)10%

2016-11-23 08:00:12 無憂保

  這次調(diào)整基本養(yǎng)老金的范圍和對象是參加如東全縣企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險并在2012年12月31日前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費手續(xù)的人員。今年上半年企退人員養(yǎng)老金調(diào)整,從今年7月1日起參照執(zhí)行。此次調(diào)整將采取普遍調(diào)整和適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法:

  退休、退職人員養(yǎng)老金普遍上調(diào)10%

  退休、退職及領(lǐng)取定期生活費的人員,每人每月按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金(生活費)的10%增加基本養(yǎng)老金(生活費)。退休、退職及領(lǐng)取定期生活費的人員,按10%標準增加的基本養(yǎng)老金低于210元的,再按繳費年限(不含折算繳費年限)增加基本養(yǎng)老金,但按10%增加的基本養(yǎng)老金與再增加的基本養(yǎng)老金之和不得超過210元。2012年12月31日前年滿70周歲(年齡以辦理退休人員手續(xù)時確定的出生年月為準)不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員,每人每月分別增發(fā)30元、40元、50元;退職及領(lǐng)取定期生活費人員,每人每月分別增發(fā)20元、30元、40元。

  適當(dāng)增發(fā)部分退休人員基本養(yǎng)老金

  凡符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定的建國前參加革命工作的老工人,每人每月增發(fā)500元。具有高級職稱的退休科技人員,正高每人每月增發(fā)500元,副高每人每月增發(fā)400元(高級技師、高級政工師按副高增發(fā))。1953年底前參加工作的退休人員,每人每月增發(fā)50元。退休人員中的原工商業(yè)者(含從原工商業(yè)者中區(qū)分出來的小商小販、小手工業(yè)者、小業(yè)主),每人每月增發(fā)50元(按2002年調(diào)整時的認定口徑)。同時符合上述兩個及兩個以上增發(fā)條件的退休人員,按就高和不重復(fù)的原則確定增發(fā)金額。

  調(diào)整今年上半年退休(退職)人員基本養(yǎng)老金

  今年1月1日至6月30日期間辦理退休、退職手續(xù)的人員,從7月1日起,參照本通知相關(guān)規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金或生活費。在此期間到達70、75、80周歲的高齡人員,比照本通知高齡人員增發(fā)養(yǎng)老金的相關(guān)規(guī)定,從7月1日起補差。

標簽:   養(yǎng)老養(yǎng)老金  

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