內(nèi)蒙古電信退休職工鄭春江在8月19日致電內(nèi)蒙古晨報(bào)熱線詢問，2013年內(nèi)蒙古企業(yè)退休人員調(diào)整養(yǎng)老金，但自治區(qū)企退高級職稱人員待遇沒有兌現(xiàn)。已是年終，這項(xiàng)政策是否落到了實(shí)處？

　　12月29日，本報(bào)記者回訪了鄭春江，他告訴記者，自治區(qū)企退高級職稱人員待遇從12月份開始兌現(xiàn)。“按照新的規(guī)定，調(diào)整后我的養(yǎng)老金增加了291元。”

　　對此，自治區(qū)人力資源和社會保障廳養(yǎng)老保險(xiǎn)處處長劉進(jìn)亮回應(yīng)稱，此次自治區(qū)企業(yè)高級職稱退休人員傾斜調(diào)整養(yǎng)老金待遇，是按照自治區(qū)人力資源和社會保障廳127號文件調(diào)整的。按照內(nèi)蒙古人力資源和社會保障廳發(fā)2013年1號文件第二條普調(diào)養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金仍低于4434元的具有正高級職稱的退休人員，可按照差額部分的70%進(jìn)行傾斜調(diào)整，增加金額超過550元的，按550元調(diào)整；普調(diào)后，月養(yǎng)老金仍低于3903元的具有副高級職稱的退休人員(含高級技師、高級政工師)，可按照差額部分的70%進(jìn)行傾斜調(diào)整，增加金額超過450元的，按450元調(diào)整。