從1月15日召開的全省人力資源和社會保障工作會議了解到，去年以來，我省繼續(xù)提高各類社會保險待遇發(fā)放水平，養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險5項社保待遇按時足額發(fā)放，去年共發(fā)放社保資金971。4億元。

　　其中，274萬企業(yè)退休人員養(yǎng)老金發(fā)放，在2005年至2014年間已實現“十連調”，去年全省企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金達到1820元，相比2005年的570元增加1250元，比2013年月均增加172元。

　　我省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準，由每人每月55元提高到60元；城鎮(zhèn)居民醫(yī)保補助標準提高到每年320元，職工和居民醫(yī)保報銷比例分別穩(wěn)定在80％以上和70％左右；生育保險政策范圍內分娩醫(yī)療費實現全免費；失業(yè)保險金標準提高到756元至1012元/月，將32萬老工傷人員納入工傷保險統籌等。

　　我省今年將連續(xù)第11年調整提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，并繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金水平，提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助標準，適當提高個人繳費水平，穩(wěn)步提高基本醫(yī)療保障水平。