筆者3月19日從市人力資源和社會(huì)保障局了解到，韶關(guān)市將調(diào)整全市企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇，基本養(yǎng)老金上浮10%左右，全市13。6萬退休人員受益。

　　據(jù)悉，今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金將調(diào)整兩次。第一次是發(fā)放企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限津貼，符合領(lǐng)取條件的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年計(jì)發(fā)4元繳費(fèi)年限津貼，不滿1年不計(jì)發(fā)。繳費(fèi)年限津貼計(jì)發(fā)時(shí)間從2013年10月起發(fā)放，并作為過渡性養(yǎng)老金的組成部分列入基本養(yǎng)老金的年度調(diào)整基數(shù)。

　　第二次是基本養(yǎng)老金年度調(diào)整，2013年12月31日前已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金及在今年1-6月期間首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員均在調(diào)整范圍內(nèi)，調(diào)整辦法按照普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的原則進(jìn)行。普遍調(diào)整采取定額調(diào)整與定比調(diào)整相結(jié)合的辦法，定額調(diào)整為每人每月按照97元定額計(jì)發(fā)；定比調(diào)整方面，2013年12月31日前已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員，按本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的5%定比計(jì)算調(diào)整額，2014年1-6月首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員按本人首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)的5%定比計(jì)算調(diào)整額。另外，這次年度調(diào)整還將對(duì)2014年6月30日前年滿75周歲及以上的企業(yè)退休人員發(fā)放全年一次性津貼960元，作為高齡人員的傾斜調(diào)整。