10年前，如果有人說退休后與原單位脫鉤，到社會(huì)上拿養(yǎng)老金，估計(jì)很多人會(huì)很失落。如今，全省已有500多萬(wàn)企事業(yè)單位退休職工中，超過93%已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了社會(huì)化養(yǎng)老。退休之后進(jìn)社區(qū)成為一種自覺選擇。伴隨著社會(huì)化養(yǎng)老服務(wù)體制的完善，一個(gè)獨(dú)立于企事業(yè)單位之外的社會(huì)保障體系也在我省初步形成。

　　養(yǎng)老金發(fā)放有保障更放心

　　成峰是原國(guó)營(yíng)泰興市黃橋肉聯(lián)廠的一名下崗職工，企業(yè)破產(chǎn)后一直靠低保金和擺小攤維持生活。3年前，成峰到齡退休，如今每月拿到1900元的退休金，再也不用擺攤了。成峰說自己現(xiàn)在的生活輕松多了，平時(shí)帶帶孫女，有空還會(huì)到社區(qū)活動(dòng)室打打撲克。

　　社會(huì)化讓成峰這樣的困難企業(yè)退休人員實(shí)現(xiàn)了老有所養(yǎng)，原來一些效益不錯(cuò)的企業(yè)員工也體會(huì)到了社會(huì)化養(yǎng)老的好處。今年60歲的管大媽是原南京一家國(guó)營(yíng)糧油廠退休職工，親身經(jīng)歷了我省養(yǎng)老保險(xiǎn)的連續(xù)8年上調(diào)，現(xiàn)在每月養(yǎng)老金是2300元，“企業(yè)要不要漲工資要看效益，現(xiàn)在國(guó)家統(tǒng)一決定漲養(yǎng)老金，我覺得更有保障了。”

　　越來越多的事業(yè)單位退休職工也實(shí)現(xiàn)了社會(huì)化養(yǎng)老。連云港是省內(nèi)事業(yè)單位退休職工較早實(shí)行社會(huì)化養(yǎng)老的地區(qū)。今年64歲的市航道管理處退休職工顏景余說，社會(huì)化養(yǎng)老后退休金并沒有減少，就是原來一張存折發(fā)，現(xiàn)在分成了兩張。社保部門發(fā)的工資在一家銀行，單位發(fā)的個(gè)人津貼在另一家銀行。“除了多了一張銀行卡，自己與單位的關(guān)系沒多大變化，單位還會(huì)經(jīng)常組織離退休人員活動(dòng)。而現(xiàn)在社區(qū)組織活動(dòng)也邀請(qǐng)我們，覺得退休后又多了一個(gè)部門關(guān)心。”

　　據(jù)了解，對(duì)于事業(yè)單位的養(yǎng)老金社會(huì)化管理，我省明確了“三個(gè)不變”，即離退休人員原有的待遇不變，原有的福利待遇支付渠道不變，離退休人員和原單位的關(guān)系不變。

　　基層社區(qū)為退休人員建新家

　　一個(gè)月前，61歲的程云蘭參加了人生中的第一次健康體檢。因?yàn)榧彝プ児屎推髽I(yè)破產(chǎn)，打零工為生的程云蘭一直沒有參保。去年南京出臺(tái)政策，將所有像程云蘭這樣沒有參加保險(xiǎn)的退休人員全部納入養(yǎng)老保險(xiǎn)。今年又將這批人員納入了職工醫(yī)保。“剛繳了費(fèi)社區(qū)居委會(huì)就通知我去參加免費(fèi)體檢，不瞞你說，我長(zhǎng)這么大還是第一次參加體檢呢。”