福特被或陷養(yǎng)老金問題糾紛

　　搜狐汽車7月26日消息據(jù)國外媒體報道，美國汽車生產(chǎn)商福特汽車公司正面臨著涉及數(shù)千名前Visteon員工養(yǎng)老金問題的法律訴訟威脅。據(jù)悉，Visteon是一家已經(jīng)破產(chǎn)的美國汽車零部件供應(yīng)商，該公司此前歸福特汽車所有，而其英國業(yè)務(wù)于2009年被納入接管程序。

　　英國聯(lián)合工會代理律師在一封寫給福特汽車的信中表示，該公司在2000年將其部分員工轉(zhuǎn)移至Visteon時，向后者提供了誤導(dǎo)性的信息。福特汽車當(dāng)時向?qū)⒈晦D(zhuǎn)移的員工表示，他們的累計養(yǎng)老金權(quán)利在轉(zhuǎn)移之后也將得到保護(hù)。

　　2009年，Visteon英國分公司關(guān)閉了3家工廠并導(dǎo)致600名員工失去工作。自九年之前從福特汽車拆分并實(shí)現(xiàn)獨(dú)立以來，Visteon英國分公司出現(xiàn)了共計8億英鎊的虧損。隨后，Visteon的美國核心業(yè)務(wù)宣布申請破產(chǎn)保護(hù)。

　　Visteon英國分公司宣布關(guān)閉Belfast、Basildon及Enfield三家工廠的決定引發(fā)了工人的強(qiáng)烈不滿，后者一度通過占領(lǐng)工廠的方式來表達(dá)其憤怒。盡管Visteon方面同意支付更為豐厚的遣散費(fèi)，但是工會與Visteon在養(yǎng)老金方面的糾紛已經(jīng)持續(xù)了超過一年的時間。

　　聯(lián)合工會指出，約3000名從2000年開始受雇于Visteon的員工，目前只能依靠政府提供的養(yǎng)老金保護(hù)基金來維持生計，而相比于應(yīng)得的權(quán)利，部分員工的養(yǎng)老金實(shí)際上縮水了一半。

　　福特汽車表示，該公司已經(jīng)履行甚至超額履行了其應(yīng)盡的義務(wù)，但是聯(lián)合工會則表示，如果福特汽車不提供進(jìn)一步的補(bǔ)償，那么將對其采取法律措施。聯(lián)合工會官員瑪?shù)仙?RogerMaddison)表示：“數(shù)以百計的員工在最后一分鐘被解雇并由此失去了養(yǎng)老金，而他們中的許多人都即將退休。我們認(rèn)為福特汽車誤導(dǎo)了許多員工，并使得他們相信在轉(zhuǎn)移到Visteon工作之后仍然能夠安穩(wěn)的獲得養(yǎng)老金。”

　　瑪?shù)仙€指出，福特汽車在將其資產(chǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)移時，并沒有向員工告知由此產(chǎn)生的風(fēng)險，這就使得大量員工現(xiàn)在不得不面臨養(yǎng)老金被削減的困境?，?shù)仙Q：“員工們的斗爭是有理由的，他們因此在遣散費(fèi)方面獲得了回報。現(xiàn)在，員工們將開始為養(yǎng)老金展開斗爭。”

　　但是福特汽車表示，在Visteon全面獨(dú)立之時，福特汽車就已經(jīng)履行了應(yīng)盡義務(wù)。福特汽車在其聲明中表示：“對于Visteon英國分公司那些被解雇的員工而言，目前的情況是不利的。但是維護(hù)他們養(yǎng)老金權(quán)利的義務(wù)應(yīng)該由Visteon自身承擔(dān)。福特汽車已經(jīng)全面履行了對于前員工的義務(wù)。因此我們認(rèn)為，要求福特汽車承擔(dān)已經(jīng)轉(zhuǎn)移至Visteon的員工的福利是沒有根據(jù)的。”

　　而聯(lián)合工會則認(rèn)為，如果福特汽車沒有在養(yǎng)老金問題上給出建議，那么一些已經(jīng)轉(zhuǎn)移至Visteon的員工此前將會選擇留在福特汽車公司或者不會轉(zhuǎn)移其累計養(yǎng)老金權(quán)利。（尚萊）