大鍋飯讓人逃避責(zé)任，分田到戶刺激生產(chǎn)力。養(yǎng)老金最終是大鍋飯，還是分田到戶？

　　你知道單位和你自己繳納的養(yǎng)老保險最終的去向嗎？個人賬戶是怎么回事？空賬又是怎么回事？詳細(xì)的計(jì)算可能有助于理解養(yǎng)老金的流轉(zhuǎn)。

　　中國目前的城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度建立不過十余年，由于繳納不全，補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)公式不一，很難讓人厘清其中的脈絡(luò)。但對于1998年以后開始工作的人來說，他們的養(yǎng)老金繳納與支付的脈絡(luò)仍是清楚的。

　　通過對案例的計(jì)算顯示，在維持目前養(yǎng)老金發(fā)放方式不變的情況下，計(jì)入投資者個人賬戶的養(yǎng)老金將是個人退休后養(yǎng)老金的主要來源。雖然從實(shí)際資金來源看，個人賬戶僅淪為記賬方式，仍是20、30年后的工作人群替我們籌集養(yǎng)老金。

　　得到這一結(jié)論殊為不易，若根據(jù)過往的數(shù)據(jù)一一驗(yàn)證，在考慮到補(bǔ)繳補(bǔ)貼方式等問題后，養(yǎng)老金發(fā)放與個人之間的關(guān)系變得十分模糊。

　　不過政策的影響仍然十分巨大。比如過去幾年中國家持續(xù)上調(diào)養(yǎng)老金待遇，2011年的調(diào)整幅度是10%，如果這種調(diào)整趨勢維持30年，那么個人繳費(fèi)的區(qū)別就無從顯現(xiàn)了。

　　個人和企業(yè)繳納比例是多少

　　《北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定》要求：城鎮(zhèn)職工以本人上一年度月平均工資為繳費(fèi)工資基數(shù)，按照8%的比例繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)，全額計(jì)入個人賬戶。繳費(fèi)工資基數(shù)低于本市上一年度職工月平均工資60%的，以本市上一年度職工月平均工資的60%作為繳費(fèi)工資基數(shù)；超過本市上一年度職工月平均工資300%的部分，不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)，不作為計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金的基數(shù)。企業(yè)以全部城鎮(zhèn)職工繳費(fèi)工資基數(shù)之和作為企業(yè)繳費(fèi)工資基數(shù)，按照20%的比例繳納。