北京市人力資源和社會保障局近日發(fā)布公告，"雙外生"（京外高校非京籍畢業(yè)生）首次被納入大學生村官選聘范圍。這一消息引起網(wǎng)友熱議。北京市人力資源和社會保障局相關(guān)負責人19日通過新華網(wǎng)《第一回應(yīng)》欄目對網(wǎng)友疑惑給予解答和回應(yīng)。

　　有網(wǎng)友討論，"雙外生"報考"村官"的要求包括畢業(yè)于京外"985"高校、參加北京上半年的公務(wù)員考試分數(shù)達標、必修課程無重修或補考等，這些條件是否過于苛刻？北京市人力社保局相關(guān)負責人說，這一規(guī)定主要是為了吸引優(yōu)秀畢業(yè)生來京工作。

　　這位負責人表示,去年北京市開展選拔應(yīng)屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作后，不少符合條件的京外"985"高校優(yōu)秀畢業(yè)生報名參加了北京市公務(wù)員考試，涌現(xiàn)出許多拔尖考生。但由于崗位有限，只能錄取一部分。為盡可能多地留住人才，市委組織部和市人力社保局采取措施，又動員鼓勵市屬企事業(yè)單位拿出專門崗位吸納就業(yè)。"今年把大學生村官崗位向這些畢業(yè)生開放，希望最大限度地把這些人才留在北京。"

　　還有的網(wǎng)友質(zhì)疑，"雙外生"可以不參加筆試而直接進入面試，這種選拔形式是否"過于寬松"？這位負責人回答，有些區(qū)縣會組織筆試，但北京市并不組織統(tǒng)一的筆試。符合條件的"雙外生"已經(jīng)參加過北京的公務(wù)員考試，如果再組織單獨的筆試，還要增加一次奔波。