宜昌市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布消息，從今年1月1日起，為全市2011年12月31日前已按國(guó)家政策規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的企業(yè)退休、退職人員增加基本養(yǎng)老金。據(jù)介紹，這是連續(xù)第八年調(diào)整企業(yè)退休、退職人員基本養(yǎng)老金待遇。據(jù)此調(diào)整方案計(jì)算，正常繳費(fèi)的退休人員每月最少增加160元。

　　具體調(diào)整辦法：

　　（一）對(duì)2011年12月31日前退休、退職的人員每人每月增加115元；在此基礎(chǔ)上，按繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種換算的繳費(fèi)年限）增加基本養(yǎng)老金，每滿一年增加3元。

　　（二）對(duì)符合下列條件的退休人員，在普遍調(diào)整的基礎(chǔ)上，再按以下標(biāo)準(zhǔn)分別增加基本養(yǎng)老金：

　　1.建國(guó)前參加革命工作享受供給制的老工人，每人每月增加30元；

　　2.建國(guó)前參加革命工作享受薪金制的人員，每人每月增加25元；

　　3.1953年12月31日前參加革命工作的人員，每人每月增加20元；

　　4.符合勞社部發(fā)〔2002〕9號(hào)文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元；

　　5.2000年12月31日前退休，并在退休前取得正高職稱且被單位按規(guī)定聘用為正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，每人每月增加290元；2000年12月31日前退休，并在退休前取得副高職稱且被單位按規(guī)定聘用為副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)（含高級(jí)技師）的人員，每人每月增加200元。2000年12月31日后退休，并在退休前取得正高職稱且被單位按規(guī)定聘用為正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，每人每月增加240元；2000年12月31日后退休，并在退休前取得副高職稱且被單位按規(guī)定聘用為副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù) （含高級(jí)技師）的人員，每人每月增加150元。對(duì)同時(shí)符合本條所述兩個(gè)以上條件的，按照就高不就低的原則，只增加一項(xiàng)。

　?。ㄈ?duì)高齡退休人員，年滿70周歲不滿80周歲的，每人每月再增加30元；年滿80周歲及以上的，每人每月再增加40元。