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沈陽(yáng)退休人員養(yǎng)老金怎么計(jì)算

2017-01-24 08:00:02 無(wú)憂保

  詳解沈陽(yáng)退休人員養(yǎng)老金計(jì)算方法

  在人均期望壽命越來(lái)越長(zhǎng)的當(dāng)下,誰(shuí)都無(wú)法回避個(gè)人的養(yǎng)老問(wèn)題……如果說(shuō)最近什么話題最吸引公眾的注意,估計(jì)非"養(yǎng)老金入市"和"養(yǎng)老金缺口"莫屬,由此引發(fā)人們關(guān)于延遲退休年齡的探討。的確,如果作為讀者的您有份工作,而且與單位簽署了勞動(dòng)合同,那么這也就意味著您除工資外,在退休后每月還有養(yǎng)老金,但至少需繳納15年養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  然而,大部分退休人員不知道的是,他們的養(yǎng)老金是如何計(jì)算得來(lái)的,而且繳納數(shù)十年的養(yǎng)老保險(xiǎn)后,是否能在人均期望壽命前拿到"本金"?那么,我們的晚年究竟會(huì)怎么樣?尤其對(duì)于靈活就業(yè)人員而言,繳納不同比例的養(yǎng)老保險(xiǎn),在達(dá)到退休年齡后又會(huì)拿到多少養(yǎng)老金?

  2倍

  公務(wù)員、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員平均養(yǎng)老金是企業(yè)職工的2倍左右。

  20年

  目前沈陽(yáng)市人均期望壽命為79.56歲,若按照60歲退休,則人們只能享受20年的退休金。

  80%和40%

  目前沈陽(yáng)公務(wù)員群體養(yǎng)老金替代率為80%,而普通職工的養(yǎng)老金替代率為40%,兩者相差高達(dá)40%。

  養(yǎng)老金是如何算出來(lái)的

  養(yǎng)老金計(jì)算較為復(fù)雜,如果不是專(zhuān)業(yè)人員很難計(jì)算,而且核算指標(biāo)有很多不確定因素。

  基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)算基數(shù)=【退休時(shí)上一年沈陽(yáng)市在崗職工月平均工資+退休時(shí)上一年沈陽(yáng)市在崗職工月平均工資×(市指數(shù)和÷繳費(fèi)年限)】÷2。

  例如:某職工2012年2月退休,1968年9月參加工作,1992年10月前的視同繳費(fèi)年限為24.0833年,個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額24167.62元,2011年市在崗職工月平均工資3813元,1993年-2011年歷年繳費(fèi)工資基數(shù)及對(duì)應(yīng)年度社平工資。

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標(biāo)簽:   養(yǎng)老養(yǎng)老金  

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