從2013年4月1日起，深圳市社保局將責(zé)令有瞞報(bào)、欠繳社會(huì)保險(xiǎn)等違法行為的用人單位限期補(bǔ)繳社保費(fèi)，按日加收滯納金，還有可能對(duì)其處以欠繳數(shù)額1倍至3倍的罰款。

　　繳費(fèi)要按實(shí)際工資而非最低工資

　　3月下旬，我市啟動(dòng)全市范圍的勞務(wù)派遣單位等用人單位遵守社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)情況的專項(xiàng)檢查。4月1日至5月31日為執(zhí)法檢查階段，社保機(jī)構(gòu)將對(duì)各單位開展實(shí)地監(jiān)察。

　　目前有部分用人單位雖然給員工繳納了社會(huì)保險(xiǎn)，但是按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)給員工繳養(yǎng)老保險(xiǎn)。從今年1月1日起，我市實(shí)施新的養(yǎng)老保險(xiǎn)條例。新條例規(guī)定“職工每月繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的繳費(fèi)基數(shù)為其上月工資總額。工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的，超過部分不計(jì)入繳費(fèi)基數(shù)，繳費(fèi)基數(shù)不得低于市政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。”相比較舊條例，新條例統(tǒng)一了深圳戶籍員工和非深戶員工的繳費(fèi)基數(shù)“下線”，為本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，目前為1600元/月。部分用人單位于是按照1600元/月這個(gè)“下線”作為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)。

　　“這種行為是違法的。”市社保部門相關(guān)工作人員說，“用人單位必須按員工的實(shí)際工資繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，如果員工實(shí)際工資低于或者等于1600元/月，可以按照1600元/月的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi);如果員工工資高于1600元/月，用人單位還蓄意按1600元/月繳費(fèi)，屬于違法行為。”

　　繳費(fèi)基數(shù)低，對(duì)參保員工有什么影響?社保部門工作人員介紹：“養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和待遇，遵循繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)越高、時(shí)間越長(zhǎng)，享受待遇越高的原則。繳費(fèi)基數(shù)降低了，將來參保人的退休金就要少一筆錢。”

　　“自愿不買社保”是無效協(xié)議

　　有部分用人單位為了減少社保經(jīng)費(fèi)支出，降低成本，私下與員工簽訂所謂的“自愿不辦理社會(huì)保險(xiǎn)協(xié)議”，也有員工認(rèn)為社保個(gè)人繳費(fèi)部分不用出了，拿著現(xiàn)錢比較實(shí)惠，主動(dòng)配合企業(yè)。

　　“我們采取的是自愿原則，員工入職的時(shí)候都跟他們講清了利害關(guān)系的。是否辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)，完全由員工個(gè)人決定，由于一些員工不愿意承擔(dān)個(gè)人繳費(fèi)部分，選擇不參保，他們說我們還年輕，養(yǎng)老還早著呢。這種情況下未參?？偛还制髽I(yè)吧?”