7月2日訊從7月份開(kāi)始，今年上半年辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員將可上調(diào)養(yǎng)老金待遇，每人在原有的養(yǎng)老金待遇基礎(chǔ)上增加10%。而在此期間達(dá)到70、75、80周歲的高齡人員，將增發(fā)高齡補(bǔ)貼。據(jù)悉，此次調(diào)整將涉及3萬(wàn)多名企業(yè)退休人員。

　　調(diào)整的對(duì)象

　　參加南京市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并在2013年1月1日至6月30日期間辦理退休、領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員，從2013年7月1日起，調(diào)整基本養(yǎng)老金或生活費(fèi)。在此期間達(dá)到70、75、80周歲的高齡人員，比照本文高齡人員增發(fā)養(yǎng)老金的相關(guān)規(guī)定，從2013年7月1日起補(bǔ)差。

　　每人增加10%

　　此次養(yǎng)老金調(diào)整方案與年初出臺(tái)的2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案相同，退休、退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)的人員，按本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金(定期生活費(fèi))的10%增發(fā)基本養(yǎng)老金(定期生活費(fèi))。比如說(shuō)，上半年辦退休手續(xù)的王師傅，工作年限為30年，測(cè)算的養(yǎng)老金待遇為1500元，那么從7月份開(kāi)始，每個(gè)月可增加10%，即150元，拿到手的養(yǎng)老金為1650元。

　　“托低”保障

　　而退休、退職和領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員按照本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金10%增發(fā)后，增加額不足220元的，按照繳費(fèi)年限每滿(mǎn)一年增加3元(不滿(mǎn)一年按一年計(jì)算，不含折算年限)，但增發(fā)后的實(shí)際增加額不得超過(guò)220元；按照本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金10%增發(fā)后，月基本養(yǎng)老金不足2229元的，按照繳費(fèi)年限每滿(mǎn)一年增加3元，但增發(fā)后本人月基本養(yǎng)老金不得超過(guò)2229元。同時(shí)具備上述兩個(gè)條件的，按照就高和不重復(fù)原則確定增發(fā)金額。