國家人社部最新發(fā)布，今年將再提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，提高幅度按2014年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定。依照這一要求，預計常州市本級企業(yè)退休人員的月均養(yǎng)老金將增加200元左右。

　　截至2014年底，全市企業(yè)退休職工養(yǎng)老保險參保人數(shù)130。5萬人，領取企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的人數(shù)為40。6萬人。目前市本級區(qū)企業(yè)退休人員在2014年上調(diào)養(yǎng)老金后，人均月養(yǎng)老金已經(jīng)達到2220元，按照養(yǎng)老金上調(diào)10%的要求計算，市本級企業(yè)退休人員的月人均養(yǎng)老金將增加200元左右，將超過2400元。這也將是常州從2000年起連續(xù)第14次上調(diào)養(yǎng)老金水平。

　　相關新聞：

　　1月15日，人力資源和社會保障部近日宣布，按照黨中央和國務院部署，我國首次統(tǒng)一提高全國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準15元，而企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金也將實現(xiàn)“11連漲”。2015年起我國還將提高城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險待遇標準，將城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險的財政補助標準提高60元，達到人均380元。個人繳費標準提高30元，達到人均120元。

　　企業(yè)退休養(yǎng)老金11連調(diào)

　　據(jù)測算，到2014年底，經(jīng)過10年連調(diào)，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平明顯提高，由2004年的月均647元提高到目前的2000多元，增長了2倍多。

　　連續(xù)較大幅度調(diào)整基本養(yǎng)老金，對改善企業(yè)退休人員生活、促進社會公平發(fā)揮了積極作用。特別是在近幾年經(jīng)濟增速放緩、養(yǎng)老保險基金支出壓力增大的情況下，仍然連續(xù)較大幅度提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，有力地改善了民生，此次養(yǎng)老金上調(diào)，預計將有近8000萬退休人員受益。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，不僅遠遠跑贏了CPI，也跑贏了GDP。

　　“面對物價水平上漲，GDP增速調(diào)整等情況，企業(yè)職工基本養(yǎng)老待遇的連年調(diào)整，能夠保障百姓基本生活，共享經(jīng)濟社會發(fā)展成果，符合我國社保制度本身內(nèi)在的要求。”中央財經(jīng)大學社會保障研究中心主任褚福靈對《經(jīng)濟日報》記者說。

　　居民基礎養(yǎng)老金最低標準提高至每人每月70元

　　同時，經(jīng)國務院批準，全國城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準提高至每人每月70元，即在原每人每月55元的基礎上增加15元，提高待遇從2014年7月1日算起。這是我國首次統(tǒng)一提高全國城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金最低標準，將惠及廣大城鄉(xiāng)老年居民和家庭。

　　此外，國務院決定，將對城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險的財政補助標準再次提高60元，達到人均380元。個人繳費標準提高30元，達到人均120元。