調(diào)整后月人均養(yǎng)老金達到2285元

　　特別提醒：新標(biāo)準(zhǔn)今年1月1日起執(zhí)行補發(fā)部分本月底發(fā)放到位

　　南京市人力資源和社會保障局召開新聞發(fā)布會，就南京市2013年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的調(diào)整辦法做了通報。據(jù)了解，南京市符合這次調(diào)整范圍的退休人員共有63.5萬人；調(diào)整辦法分為普遍調(diào)整、托低調(diào)整以及適當(dāng)增發(fā)部分。此次調(diào)整后，南京市月人均養(yǎng)老金水平將達到2285元，增幅12.8%。新標(biāo)準(zhǔn)將從2013年1月1日起執(zhí)行，補發(fā)的養(yǎng)老金將在本月底前發(fā)放到位。

　　>>調(diào)整辦法

　　據(jù)南京市人社局副巡視員王正平介紹，本次養(yǎng)老金調(diào)整的對象是參加南京市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，并在2012年12月31日前按規(guī)定辦理了退休、退職和領(lǐng)取定期生活費手續(xù)的人員。全市符合這次調(diào)整范圍的退休人員共有63.5萬人。此次養(yǎng)老金調(diào)整分為兩部分：普遍調(diào)整、托低調(diào)整和適當(dāng)增發(fā)部分人員基本養(yǎng)老金和生活費。

　　超七成退休人員可享受托低部分

　　對退休、退職和領(lǐng)取定期生活費人員，將按照本人調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的10%增加養(yǎng)老金。對于在2012年12月31日前年滿70周歲（以辦理退休手續(xù)時確定的出生年月為準(zhǔn)，下同）不滿75周歲、年滿75周歲不滿80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增發(fā)30元、40元、50元；退職和領(lǐng)取定期生活費人員，每人每月分別增發(fā)20元、30元、40元。

　　王正平表示，考慮到有些退休人員養(yǎng)老金相對較低的情況，此次調(diào)整還有托低細(xì)則。在按照本人本次調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金10%增發(fā)后，如果增加額達不到220元的，再按照繳費年限每滿一年增加3元（不滿一年按一年計算，不含折算年限，下同），但是增發(fā)后的實際增加額不得超過220元。對繳費年限長、養(yǎng)老金相對低的人員，按照本人調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金10%增發(fā)后，如果月基本養(yǎng)老金達不到2229元（上年末平均養(yǎng)老金水平2026元增發(fā)10%）的，再按照繳費年限每滿一年增加3元，但是增發(fā)后的本人月基本養(yǎng)老金不得超過2229元。如果同時具備上述兩個托低條件的人員，按照就高不重復(fù)的原則來確定增發(fā)金額。這次調(diào)整，有73.1%的退休人員可享受到托低增加部分。