無憂保醫(yī)療保險(xiǎn)早報(bào)：一是實(shí)施創(chuàng)業(yè)提升計(jì)劃。開展全民創(chuàng)業(yè)意識引導(dǎo)性教育，培育扶持以互聯(lián)網(wǎng)+、三張名片為標(biāo)志的創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)，開展農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)國家級試點(diǎn)創(chuàng)建。

二是實(shí)施基層人社平臺升級行動(dòng)。整合就業(yè)、社保等窗口服務(wù)資源，落實(shí)省人社基層平臺建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范，全面建設(shè)覆蓋城鄉(xiāng)基層的15分鐘標(biāo)準(zhǔn)化基層人社服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

三是實(shí)施醫(yī)療保險(xiǎn)惠民新政。落實(shí)新調(diào)整的醫(yī)療保險(xiǎn)政策，規(guī)范醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)管理，優(yōu)化醫(yī)療保險(xiǎn)支付制度改革，實(shí)現(xiàn)異地醫(yī)療住院費(fèi)用省內(nèi)結(jié)算，跨省試點(diǎn)。

四是推進(jìn)全國社會(huì)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)先行城市創(chuàng)建工作。完善視覺識別系統(tǒng)，優(yōu)化業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，落實(shí)國家發(fā)布的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不斷提升社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)水平。

五是突出高精尖缺精準(zhǔn)引才。加強(qiáng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，開展名師帶徒等活動(dòng)，通過舉辦技能人才博覽會(huì)、青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽等，引進(jìn)優(yōu)秀人才和創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

六是提升爭議調(diào)處效能。加強(qiáng)舉報(bào)投訴聯(lián)動(dòng)平臺建設(shè)，推進(jìn)兩網(wǎng)化管理提檔升級；推進(jìn)仲裁分院實(shí)體化運(yùn)作，形成南北兩片區(qū)基層調(diào)處體系，將爭議調(diào)處向基層延伸。

七是實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)人員素質(zhì)提升工程。推進(jìn)公務(wù)員平時(shí)考核制度落實(shí)，全力做好事業(yè)單位公開招聘和崗位聘用管理，探索縣管校聘、校園招聘等制度。

八是推行人社服務(wù)一體化。加快金保工程二期建設(shè)，開發(fā)人力資源和社會(huì)保障一體化軟件，大力推進(jìn)落實(shí)綜合柜員制，實(shí)現(xiàn)人社業(yè)務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、一體化。

九是優(yōu)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。完善局內(nèi)部績效管理考核辦法，實(shí)行階段性和差別化考核，細(xì)化窗口作風(fēng)建設(shè)考核細(xì)則，開展窗口單位窗口之星評選等活動(dòng)。

十是創(chuàng)建五星級檔案管理單位。進(jìn)一步健全檔案管理制度、完善軟硬件設(shè)施，整體提升社保、醫(yī)療保險(xiǎn)、就業(yè)、人事、文書檔案管理水平，實(shí)現(xiàn)檔案管理的規(guī)范化、科學(xué)化、信息化。

十項(xiàng)重點(diǎn)工作既綜合兼顧了全市的中心工作和上級部門的重點(diǎn)工作，又有效回應(yīng)了群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題。為確保全面完成目標(biāo)任務(wù)，下一步，市人社局將對照十項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)，逐條制定工作方案、細(xì)化工作舉措、明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，切實(shí)將民生實(shí)事工程做實(shí)做好，持續(xù)改善保障民生。

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