無憂保職場指南早報：當(dāng)你們公司的人紛紛跳槽到其他公司的時候，你是否也考慮過這個問題呢？在選擇跳槽之前，一定要看看這些跳槽注意事項?？旌蛡€人簡歷小編來了解一下這些內(nèi)容吧。

當(dāng)你想要跳槽到另一家公司的時候，當(dāng)你們面對hr提出的“為什么你要跳槽”這個問題，你知道怎么回答跳槽的理由才好嗎？關(guān)鍵是：不要再說這些讓人感到糟糕的理由，比如對之前的工作不感興趣、之前的公司不好、在原公司感覺懷才不遇等等?？纯催@些合適的跳槽理由，一是職業(yè)發(fā)展方向調(diào)整，二是擴寬職業(yè)發(fā)展空間，三是希望獲得更好的職業(yè)發(fā)展機會，相信這些跳槽理由會讓hr對你另眼相待的。

職場跳槽有一些跳槽注意事項還是要留意的。如果在行情啟動初期起跳，機會大于風(fēng)險，而且還能有充分的時間了解新公司、新職位、新老板，萬一跳槽之后不可心，還有機會再次選擇；選擇自己職業(yè)目標(biāo)正在上升的時候跳槽或轉(zhuǎn)行，將為提升自己帶來有利時機；對新公司的了解非常重要，求職前，要先了解一下公司的情況：總公司所在地、規(guī)模、架構(gòu)、背景、經(jīng)營模式、目前的發(fā)展?fàn)顩r和未來的發(fā)展規(guī)劃等概況等最好事先有概略性的了解。

你一定想知道跳槽有成本嗎，跳槽的成本有哪些，這些成本主要包括你之前的工作經(jīng)歷、跳槽的空檔期、不跳槽堅持下來可能成功的可能性、頻繁跳槽可能不被重用等等。所以跳槽需謹(jǐn)慎。

關(guān)于什么時候跳槽最合適，如果沒有特殊情況，每年職場有兩次行情啟動，一個是春季2至4月，再一個就是8至10月份；同時，跳槽、轉(zhuǎn)行必須是在職業(yè)定位之后，這樣就會有目標(biāo)、有方向去選擇與自己“人崗匹配”的職位。否則，盲目的漫無邊際的尋找，就是找到覺得不錯的職位，也會由于“人崗不匹配”，導(dǎo)致再次跳槽。

看過以上內(nèi)容后，大家一定不要小瞧跳槽這件事兒呀，跳槽之前多考慮一下這些問題。

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