無憂保職場指南早報(bào)：對(duì)于在創(chuàng)業(yè)公司就職的小伙伴而言可能沒有經(jīng)歷過崗前培訓(xùn)，入職之后就直接投入到工作上了。但不少進(jìn)入大公司的小伙伴們可能都經(jīng)歷過崗前培訓(xùn)。那么小伙伴們真的意識(shí)到了崗前培訓(xùn)的重要性嗎？那么知道崗前培訓(xùn)的意義在哪里嗎？

關(guān)鍵詞：崗前培訓(xùn)的重要性,崗前培訓(xùn)的意義

崗前培訓(xùn)就是向新員工介紹企業(yè)的規(guī)章制度、文化以及企業(yè)的業(yè)務(wù)和員工。就其本質(zhì)來講，崗前培訓(xùn)只是培訓(xùn)的開始。

崗前培訓(xùn)是新員工在組織中發(fā)展自己職業(yè)生涯的起點(diǎn)。崗前培訓(xùn)意味著新員工必須放棄某些理念、價(jià)值觀念和行為方式，適應(yīng)新組織的要求和目標(biāo)，學(xué)習(xí)新的工作準(zhǔn)則和有效的工作行為。企業(yè)在這一階段的工作要幫助新員工建立與同事和工作團(tuán)隊(duì)的關(guān)系，建立符合實(shí)際的期望和積極的態(tài)度。崗前培訓(xùn)的作用主要有以下幾個(gè)方面：

1、讓新員工掌握干好本職工作所需要的方法和程序，也就是說，他們工作起來更富有成效，犯錯(cuò)誤的可能性更小。

2、使新員工不僅了解本職工作，而且了解企業(yè)，了解企業(yè)的價(jià)值觀和發(fā)展目標(biāo)。

3、使新員工增加對(duì)工作和企業(yè)良好的感覺，因?yàn)樗麄儎偃巫约旱墓ぷ?，還因?yàn)槠髽I(yè)關(guān)心他們，能夠幫助他們獲得成功。

4、打消新員工對(duì)新的工作環(huán)境不切實(shí)際的期望。

5、避免企業(yè)管理人員過多地行駛權(quán)威。

看完崗前培訓(xùn)的意義，大家意識(shí)到崗前培訓(xùn)的重要性了嗎~一定要用正確的態(tài)度對(duì)待崗前培訓(xùn)呀~

職業(yè)培訓(xùn)

員工入職培訓(xùn)

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