無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：出于退休、員工個(gè)人原因或者企業(yè)原因，員工要離開現(xiàn)有的職位，也就是離職。一般來說，員工離職時(shí)，離職員工可以向人力資源部申請(qǐng)?zhí)顚戨x職證明書。這個(gè)離職證明書有什么用呢？離職證明書重要么？的小編就來給大家說說離職證明那些事~

離職證明，是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的書面證明。此證明書可以證明一下幾點(diǎn)：

1.證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系。證明你和上一家單位已經(jīng)解除勞動(dòng)合同，以免存在同時(shí)和多家單位存在雇傭關(guān)系情況，避免勞動(dòng)糾紛的發(fā)生。

2.證明按照正常手續(xù)辦理離職。一般被開除的員工是填發(fā)開除證明書而不是離職證明書，所以離職證明說明了你不是因?yàn)樽黠L(fēng)不良或者其他事故原因被開除的，而是正常離職。

3.證明是自由人，可以申請(qǐng)失業(yè)金或者應(yīng)聘新的崗位。單位職工失業(yè)后，可以持身份證和離職證明到指定的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記，失業(yè)保險(xiǎn)金自辦理失業(yè)登記之日起算起。所以這是和你自身切身利益相關(guān)的。

4.可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。離職之前，你的人事關(guān)系、檔案等都在原單位，如果你離職之后又重新找了一份工作，就可以憑此轉(zhuǎn)你的這些資料了。

所以，離職證明還是很重要的，它作為你離開原有職位的證明，在你往后重新找工作的過程中，有著重要作用。

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