無憂保職場指南早報:習(xí)慣養(yǎng)成自然 習(xí)慣成就高效本報訊 《高效能人士的七個習(xí)慣》是眾多職場中人耳熟能詳?shù)囊槐緯S多人都聲稱該書改變了他們的工作與生活。該書作者史蒂芬·柯維博士的最新力作《高效能人士的第八個習(xí)慣》中文版也于2005年全球同步發(fā)行。上周六,在中國青年出版社,來自各行各業(yè)的人力資源管理者與“七個習(xí)慣”的唯一授權(quán)培訓(xùn)企業(yè)一雙贏管理咨詢公司的有關(guān)專家一道,以讀書沙龍的形式對“習(xí)慣”展開研討。 筆者曾粗看過《七個習(xí)慣》,對所謂“習(xí)慣”的最深感受就是:它們其實都是一些我們身邊容易被忽視的常識,像積極主動、要事第一、知彼解己等“習(xí)慣”都是我們早已認同并熟悉的理念。但此書的高明之處也就在這里,作者對優(yōu)秀的人身上所共有的特點進行了總結(jié),得出了“七個習(xí)慣”,而非“七項素養(yǎng)”、“七項能力”,將優(yōu)秀、成功與個人的“習(xí)慣”聯(lián)在了一起,使每個人都看到了希望并促使他們主動挖掘自身的潛力。“它已遠遠超出了一本書的范圍”,雙贏管理咨詢公司副總經(jīng)理張小虎這樣評價道。 改善人才環(huán)境、提升員工的工作積極性,進而提升企業(yè)的整體效率,已是每一名管理者的核心工作。威娜中國公司執(zhí)行總裁廖瑞強表示:“如果企業(yè)中每個人都達到了他的個人目的,那么企業(yè)也自然達到它的目的?!?許多看似復(fù)雜的問題其實答案都很簡單,不論是個人發(fā)展還是管理企業(yè), 不妨都從從培養(yǎng)好的習(xí)慣開始。這,其實也是一個常識。
全國十三五規(guī)劃明確全民參保計劃,將在2020年前基本實現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場空間,無憂保堅定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會責(zé)任,努力做國家全民參保計劃的踐行者。 小編有話說:謝謝這么優(yōu)秀的你來看文章,有什么想對小編說的盡管來吧,大家的支持就是我們的動力,歡迎大家踴躍發(fā)表疑問,歡迎吐槽,社保生態(tài)圈群:248069515
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