無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：也許你一直覺(jué)得自己是公司的頂梁柱，沒(méi)想到有一天突然來(lái)了一位比你學(xué)歷高、資歷深的高手，使你惴惴不安。 　　一直以來(lái)，你認(rèn)定自己是老板的恩寵，可誰(shuí)知突然冒出個(gè)新寵兒，對(duì)你的位置構(gòu)成威脅，讓你無(wú)所適從。 　　職場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)也日趨激烈，特別是面對(duì)新來(lái)的高手，你將如何應(yīng)對(duì)呢？ 　　高手來(lái)了 　　不久前，石慧就遇到了這樣的問(wèn)題。 　　在外企公司工作了5年，她不但掌握了業(yè)務(wù)，還憑著自己外語(yǔ)專(zhuān)業(yè)的優(yōu)勢(shì)和出色的工作表現(xiàn)被提升到業(yè)務(wù)主管的位置。為擴(kuò)大公司業(yè)務(wù)，董事會(huì)從年初開(kāi)始醞釀業(yè)務(wù)經(jīng)理的人選，并計(jì)劃把現(xiàn)有的國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)擴(kuò)展到亞太和歐洲。 　　石慧一直為自己的業(yè)績(jī)揚(yáng)揚(yáng)得意。不但老板賞識(shí)她的才干，公司職員也佩服她的外語(yǔ)專(zhuān)長(zhǎng)。在業(yè)務(wù)經(jīng)理的人選上，大家都覺(jué)得非她莫屬。石慧自己心里也有八成的勝算。 　　可萬(wàn)萬(wàn)沒(méi)有料到，就在前不久舉行的公司例會(huì)上，業(yè)務(wù)經(jīng)理的位置給了一個(gè)未曾露面的博士后，據(jù)說(shuō)是老板通過(guò)獵頭公司挖來(lái)的。緊接第二天，這位“從天而降”的經(jīng)理便占據(jù)了石慧的辦公桌。 　　盡管石慧不愿在人前顯出自己的失落，可心里的委屈卻烏云壓頂。雖然做業(yè)務(wù)部副經(jīng)理也不跌份，可她卻沒(méi)想到會(huì)突然冒出個(gè)高手，打亂了自己的平衡器，于是陷入不安和沮喪的情緒中。 　　心理分析1：競(jìng)爭(zhēng)即生存 　　在外企工作過(guò)的人都熟悉這樣的理念：競(jìng)爭(zhēng)即生存。第一，你要接受這樣一個(gè)現(xiàn)實(shí)：你自己再優(yōu)秀，也隨時(shí)可能被別人取代；第二，不管為了現(xiàn)實(shí)生存還是實(shí)現(xiàn)自我，你都要不斷進(jìn)步，以適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)的變化。 　　為此，不管你自我感覺(jué)多好，都應(yīng)該明晰：沒(méi)有“忠于”雇員的老板，一個(gè)好老板從來(lái)不會(huì)一直“鐘情”某個(gè)雇員，他只會(huì)忠于變化。 　　心理分析2：居安思危 　　居安思危是人生中應(yīng)該牢記的智慧，也同樣適用于職場(chǎng)。很多變化不是我們所能掌握的。也許你今天備受青睞，明天就有可能遭到冷落；或者你認(rèn)為自己盡職盡責(zé)，老板卻更看重另一個(gè)人的才能?？傊兓S時(shí)發(fā)生，要想讓自己變被動(dòng)為主動(dòng)，必須學(xué)會(huì)居安思危，隨時(shí)準(zhǔn)備好迎接挑戰(zhàn)。順利時(shí)不忘逆境，高興時(shí)不忘憂愁；得意時(shí)不忘乎所以，失意時(shí)要處亂不驚。只要你把欲望壓低些，把努力放在第一位，不要說(shuō)突然出現(xiàn)個(gè)高手，就是天塌下來(lái)，也奈何你不得。 　　心理分析3：看工作，不看老板的臉色 　　面對(duì)突如其來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，很多人和石慧一樣，慌亂不安，自信也消失得無(wú)影無(wú)蹤。原先把握十足地勝任工作，現(xiàn)在卻整天提心吊膽地察言觀色，總是想，是不是哪件事做得不對(duì)？是不是哪句話得罪了老板？…… 　　一個(gè)專(zhuān)業(yè)職場(chǎng)人不會(huì)看老板的臉色，只會(huì)看自己的工作。盡管他和老板是雇傭關(guān)系，但這種關(guān)系不應(yīng)阻止他挖掘自己的潛能，不斷進(jìn)步。在這種主動(dòng)心態(tài)的驅(qū)動(dòng)下，他不會(huì)因?yàn)槔习宓馁p識(shí)得意揚(yáng)揚(yáng)，也不會(huì)因?yàn)槔习宓睦涞货瓴徽瘛?　　他關(guān)注的永遠(yuǎn)是自己的工作，能否勝任工作？是否順利完成？他很清楚，他不是在為老板工作，而是為自己工作。為了證明自己的價(jià)值，老板的態(tài)度只是一個(gè)參考，而最終的評(píng)判者不是老板，而是自己。 　　心理分析4：不要和他比，要和你自己比 　　在職場(chǎng)上學(xué)歷和資力都很重要，但并不是惟一的標(biāo)準(zhǔn)。最重要的還是你的人格和實(shí)際工作本領(lǐng)。人格的厚重促使你發(fā)揮潛能，潛能的發(fā)揮又大大增強(qiáng)了你的實(shí)際本領(lǐng)。 　　所以，當(dāng)你遇到了一個(gè)強(qiáng)勁的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手時(shí)，不要驚慌，不要處處和他比，要和你自己比。與其和他比長(zhǎng)短，不如努力發(fā)揮自己的潛能。如果你只是一味學(xué)他，也許有一天他的疏忽也會(huì)導(dǎo)致你的失誤；如果你多和自己比，為既定目標(biāo)不斷努力，暫時(shí)的失敗也能成為通往成功的鋪路石。 　　心理分析5：不是老板選擇你，而是你選擇老板 　　生活中，應(yīng)該有自己的目標(biāo)。首先你應(yīng)該明白，自己正在做什么，其次你應(yīng)該清楚，自己將來(lái)還能做什么。在宏觀目標(biāo)下，你只是暫時(shí)的打工族，你有自己的原則和選擇。要清楚，不是老板選擇你，而是你在選擇老板。如果你總覺(jué)得自己被老板選擇，恐怕很難擺脫被動(dòng)和失落；如果換過(guò)來(lái)，你選擇老板，你將擁有主動(dòng)和自信，不但能為自己的宏觀目標(biāo)充分發(fā)揮潛能，還能在條件成熟時(shí)選擇自己的前途。 　　在選擇的過(guò)程中，最要緊的是完善自己和提高自己。只要你自始至終地重視自己，別人對(duì)你的重視是遲早的事；可是，如果你總是看別人的眼色，等待別人的重視，不但不會(huì)贏得別人，還會(huì)浪費(fèi)了自己的時(shí)間和精力，落得庸人自擾。 　　辦公室的確來(lái)了高手，但那不會(huì)影響你的前途，因?yàn)槟阌心愕膶?shí)力，有明確的目標(biāo)和自己的選擇。

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515