無憂保職場指南早報：對于應屆畢業(yè)生而言，很可能會遇到如下情況：在經過校園招聘并工作一段時間后，發(fā)現(xiàn)自己并不是很滿意目前的工作，因而想要重新尋找工作。這時候就需要向企業(yè)說明情況，遞交辭呈，并且辦理離職手續(xù)。

離職手續(xù)的辦理往往是比較復雜的，并且涉及到多方面的材料，因此在決定離職后，一定要盡快熟悉整體離職手續(xù)并準備好相應材料，以避免不必要的麻煩。

通常而言，在決定辭職后，應該以書面形式告知企業(yè)。員工這時需要書面形式的辭職信，在紙質的辭職信上，需要有員工親筆簽名，辭職信一般交給直接上級或企業(yè)的人力資源部。在遞交書面辭職信的時候，跟企業(yè)要一個收到辭職信的回執(zhí)，以確認企業(yè)收到辭職信。

接下來就是對工作進行交接，一般情況下，工作交接是企業(yè)安排的，如果企業(yè)不安排，也最好寫一份工作交接清單，用書面的形式，對工作及自己工作時間的安排進行說明，遞交給直接上級或人力資源部，一式兩份，自己保留一份企業(yè)蓋章或相關人員簽字的。

完成以上步驟后，可以讓人事部門幫忙辦理檔案事宜。讓人事幫忙檢查員工檔案，最主要的是各個時期的資料，比如大學畢業(yè)時的派遣證，工作中的職稱評定資料。如果少了有需要補的應盡快辦理。還有就是檔案的裝訂。

接著查詢一下自己的公積金賬戶，到單位管公積金的部門，開具相應的賬戶資料，完成公積金轉出。通知單位管保險的部門，停掉自己本月之后的保險。并且去新的單位管保險的部門提供身份證和醫(yī)療藍本，把保險續(xù)上。去新單位人事部門開檔案的提檔函，如果單位沒有檔案的保管權，則詢問清楚檔案調至何處保管。開具好提檔函后回本單位提取檔案，并按提檔函上的日期規(guī)定，送回新單位。

最后讓原單位開具離職證明，憑著離職證明就可以去新單位報到。至此，整個離職手續(xù)就完成了。

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