無憂保職場指南早報：參加校園招聘自然免不了一份用心制作的簡歷。雖然很多企業(yè)對于應屆畢業(yè)生的簡歷并非那么看重，但偶爾一兩項較為突出的特長愛好，可能會更加吸引企業(yè)的目光。雖然這部分內(nèi)容并非是必要內(nèi)容，也并非HR最關(guān)心的地方，但是，特長愛好的展示更加方便企業(yè)了解求職者，對求職者有個全面綜合的評價。

如何寫好特長愛好也是需要求職者注意的要點之一。在教育背景、工作經(jīng)歷等條件都大致相同的情況下，特長愛好便是求職的加分項。因此，寫好特長愛好還是十分有必要的。關(guān)于如何特長愛好怎么寫，有以下幾點可以遵循。

要點一，與職位有緊密聯(lián)系。有的人特長很多，寫上去什么好呢?這個就要考慮你應聘的單位的職業(yè)，有利于你的專業(yè)優(yōu)勢的就要寫，不利的則要省略。比如銷售類職位希望的肯定是團隊類，競爭類的一些活動的參與者更讓招聘方看重。而財務會計類的職位肯定更傾向于一些比較靜態(tài)的如閱讀類的興趣愛好。

要點二，可以適當?shù)拿阑?，但不宜太過。如果你平時愛好廣泛，但卻沒有什么是較為擅長的，那么不妨適當美化下自己的特長愛好。比如平時善于人聊天，那么可以寫上溝通能力較強，愛好交際。

要點三，切忌無中生有。特別是在特長方面，若是沒有相關(guān)的特長，最好不要無中生有，否則在日后公司的一些文娛活動中，會露出馬腳，讓用人單位產(chǎn)生不好的印象。

要點四，不用空泛的詞匯，盡量具體。很多求職者在這里會羅列很多詞語，比如，性格開朗、待人熱情、工作細心、辦事高效、能吃苦耐勞、有較強的組織能力等等，這樣的求職者看起來毫無缺點，是個不可多得的人才。但事實上，越是空泛的描述，越無法吸引企業(yè)的關(guān)注，反而要落到具體才好。

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