無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：當(dāng)我們自己整天埋頭搞自己企業(yè)訂單，生產(chǎn)，發(fā)貨，回款。再訂單，在生產(chǎn)。。。的時(shí)候，還不知道自己有多少問(wèn)題迫切需要去解決。等員工接二連三進(jìn)進(jìn)出出（這是最大的問(wèn)題），直接影響到業(yè)績(jī)時(shí)。才抬起頭來(lái)聽(tīng)聽(tīng)來(lái)自不同方向的聲音：哦，原來(lái)員工有許多不滿意。原來(lái)的平衡不知什么時(shí)候被打破了，加薪，提升，休假，社保，娛樂(lè)，包吃包住，加班，環(huán)境，關(guān)懷，被關(guān)注，旅游，文化活動(dòng)，等等。企業(yè)所有的工作效率都來(lái)自員工的情緒，穩(wěn)定情緒才是一件重中之重的大事。

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515