無(wú)憂保職場(chǎng)指南早報(bào)：Chief Executive Officer「行政總裁」這個(gè)職位（在國(guó)內(nèi)又稱為;首席執(zhí)行官;），源于美國(guó)的企業(yè)，一般而言，是一個(gè)企業(yè)的最高領(lǐng)導(dǎo)人。在歐美國(guó)家，大部分企業(yè)均由董事局主席兼任行政總裁。不過(guò)，不要忘記，這些大企業(yè)的董事局主席，都是經(jīng)遴選而由董事局審議通過(guò)委任，而并非由控股股東出任。而董事局的成員，更有不少是由其他企業(yè)的董事出任，以保證董事局的權(quán)威性、專業(yè)性、和最重要的領(lǐng)導(dǎo)能力。故此，不少歐美國(guó)家的行政總裁，均是真正「有料」之人，而且是十分全面的專業(yè)經(jīng)理人。

　　「行政總裁」這個(gè)職位，自九十年代中過(guò)渡到港澳，近幾年更差不多已成為所有企業(yè)必有的職位了。不過(guò)，不少企業(yè)的行政總裁，都是象征意義大過(guò)實(shí)質(zhì)意義。

　　筆者曾于香港某大傳媒任職，該公司的行政總裁，是大股東的女兒，她出任該職之時(shí)更只有二十二歲。就算她是天才，也絕不可能稱得上是有豐富閱歷的專業(yè)經(jīng)理。明顯地，這個(gè)「行政總裁」只是一個(gè)職位，她的大部分工作也只會(huì)交給她的下屬去處理。假若她「所托非人」，便很容易出現(xiàn)不少「現(xiàn)代宦官」。由于她缺乏經(jīng)驗(yàn)，這些「宦官」只要懂得巴結(jié)，不難上位。而公司就像古代的朝廷一般，只會(huì)腐化，不會(huì)有進(jìn)步。

　　那么，「行政總裁」究竟有甚么職責(zé)呢？

　　其實(shí)十分簡(jiǎn)單，「行政總裁」就是一個(gè)企業(yè)的行政負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)向董事會(huì)及股東交代一切財(cái)政事務(wù)，對(duì)內(nèi)他是方向上的指導(dǎo)，是領(lǐng)導(dǎo)人而非管理人。其他管理工作自有人幫他分擔(dān)。要知道，「行政總裁」即是公司，公司就即是「行政總裁」，他必須與公司榮辱與共。他代表的是股東的利益，而非雇員的利益。他必須大公無(wú)私、盡心盡力。

　　具備作為「行政總裁」（指專業(yè)的）的條件，必須擁有大智慧和超強(qiáng)的理解和分析力。筆者將會(huì)以「行政總裁」這個(gè)題材，一連數(shù)天與大家作出一些分享。

全國(guó)十三五規(guī)劃明確全民參保計(jì)劃，將在2020年前基本實(shí)現(xiàn)。全民參保是政策指向也是新的市場(chǎng)空間，無(wú)憂保堅(jiān)定信念承擔(dān)起企業(yè)的社會(huì)責(zé)任，努力做國(guó)家全民參保計(jì)劃的踐行者。 小編有話說(shuō)：謝謝這么優(yōu)秀的你來(lái)看文章，有什么想對(duì)小編說(shuō)的盡管來(lái)吧，大家的支持就是我們的動(dòng)力，歡迎大家踴躍發(fā)表疑問(wèn)，歡迎吐槽，社保生態(tài)圈群：248069515